招聘信息通過內(nèi)江人事考試網(wǎng)（http://www.njpta.gov.cn/)向社會(huì)公開發(fā)布。

（二）報(bào)名要求

報(bào)名時(shí)間：2015年12月14日—2015年12月18日18時(shí)止。資格審核時(shí)間：2015年12月14日—2015年12月21日17時(shí)止。

請(qǐng)應(yīng)聘者自行到內(nèi)江人事考試網(wǎng)站表格下載中心下載相應(yīng)縣區(qū)的報(bào)名表，如實(shí)填寫完整后，攜帶本人有效身份證件以及與招聘條件有關(guān)證件的原件和復(fù)印件，按規(guī)定的時(shí)間到報(bào)考單位所在的縣區(qū)衛(wèi)計(jì)局進(jìn)行報(bào)名和資格審核。

（三）考核辦法

考核招聘以筆試+面試的方式進(jìn)行（若應(yīng)聘人數(shù)少于或等于計(jì)劃招聘人數(shù)，不設(shè)筆試環(huán)節(jié)），筆試、面試成績(jī)各占50%。筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基本理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能，采用紙筆作答方式。面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)。請(qǐng)考生持有效身份證件和資格審查合格證明、準(zhǔn)考證參加考試。具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)以各縣區(qū)通知為準(zhǔn)。本次招聘系考核招聘，不進(jìn)行加分。

（四）考察

按綜合成績(jī)從高分到低分依次確定考察人選（如無筆試環(huán)節(jié)，以面試成績(jī)排序）�？疾旌细袢藛T進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，如考察不合格或群眾反映存在嚴(yán)重問題經(jīng)核實(shí)的人員，取消資格，依次遞補(bǔ)。

（五）體檢

體檢由各縣區(qū)衛(wèi)生局組織實(shí)施，在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者，依次遞補(bǔ)。

（六）公示

通過資格審查的應(yīng)聘者名單在內(nèi)江市人事考試網(wǎng)（http://www.njpta.gov.cn/)上公示。通過體檢的應(yīng)聘者，報(bào)縣區(qū)人社部門審查，經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在內(nèi)江市人事考試網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

（七）聘用

經(jīng)公示無異議的，聘用人員從高分到低分依次選取鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定與其簽訂聘用合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。

六、有關(guān)要求

市縣兩級(jí)相關(guān)部門要成立領(lǐng)導(dǎo)小組，相互溝通、相互協(xié)調(diào)、相互支持，精心組織、密切配合，共同完成特崗全科醫(yī)生招聘及管理工作。

招聘工作嚴(yán)格按照事業(yè)單位公開招聘相關(guān)政策執(zhí)行。對(duì)招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，防止和杜絕不正之風(fēng)。在招聘的任何環(huán)節(jié)，對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘者，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;已聘用人員一律予以解聘。

內(nèi)江市衛(wèi)計(jì)委咨詢電話： 0832-2210016

內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)計(jì)局咨詢電話：0832-8361109

內(nèi)江市東興區(qū)衛(wèi)計(jì)局咨詢電話：0832-2275765

內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣衛(wèi)計(jì)局咨詢電話：0832-8103498

附件：

1、內(nèi)江市全科醫(yī)生特設(shè)崗位考核招聘報(bào)名表

2、內(nèi)江市第二批全科醫(yī)生特設(shè)崗位招聘計(jì)劃表（2015年）

內(nèi)江市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

2015年12月7日