2015-11-03來源:本站采編
(二)直接考核。主要考核考生的專業(yè)知識、工作能力和綜合素質(zhì)?己司唧w時間、地點(diǎn)見《直接考核通知書》。報考者在考核當(dāng)天持本人身份證(不含過期身份證)原件和《考核通知書》到指定的考點(diǎn)參加考核。未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄考核資格。直接考核采取量化計(jì)分。構(gòu)成競爭的崗位按考核成績從高分到低分依次等額確定體檢對象;未構(gòu)成競爭的崗位由考核小組成員2/3以上多數(shù)表決通過方可進(jìn)入體檢?己顺煽兗斑M(jìn)入體檢人員名單在綿陽人事考試網(wǎng)http://www.mypta.gov.cn、北川羌族自治縣政務(wù)網(wǎng)(http://beichuan.my.gov.cn)公布。
(三)體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)執(zhí)行。具體時間和集合地點(diǎn)電話通知,請考生在此期間保持所留電話通訊暢通,因通訊不暢造成的損失由考生自負(fù)。未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加體檢者,視為自動放棄。初次體檢不合格的,經(jīng)本人申請,可復(fù)查一次,體檢結(jié)論以復(fù)查為準(zhǔn)。因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額經(jīng)縣人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后,按照招聘崗位報考者考核成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次體檢人員。
(四)考核
主管部門、招聘單位對體檢合格人員的政治素質(zhì)、報考條件、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進(jìn)行綜合考核。在職人員征求原所在單位意見;非在職人員征求其戶籍所在地的公安機(jī)關(guān)或其人事檔案管理機(jī)構(gòu)意見;對考核中發(fā)現(xiàn)有不符合直接考核招聘條件的人員,取消其聘用報考資格,由此出現(xiàn)的空額,不再遞補(bǔ)。
(五)公示。擬聘人員名單在綿陽人事考試網(wǎng)(http://www.mypta.gov.cn)進(jìn)行公示。公示期為7天,公示期間接受社會舉報。舉報者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的證明材料或調(diào)查線索,凡以匿名反映的問題不予受理。
(六)確定人選。公示無異議的,報市人社局審核確認(rèn)擬聘人員。
(七)簽訂合同。經(jīng)市人社局審核確認(rèn)后,由縣衛(wèi)計(jì)局負(fù)責(zé),組織擬聘人員簽訂聘用期限為6年的《服務(wù)期合同》,報市衛(wèi)計(jì)委、市人社局、市財(cái)政局備案。合同雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守項(xiàng)目聘用合同的各項(xiàng)約定。招聘人員應(yīng)自覺接受管理,服從單位項(xiàng)目安排。
(八)培訓(xùn)上崗。由縣衛(wèi)計(jì)局負(fù)責(zé)組織擬聘人員崗前培訓(xùn)后上崗。
四、學(xué)費(fèi)補(bǔ)償辦法
(一)學(xué)費(fèi)補(bǔ)償總金額=年均學(xué)費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)×實(shí)際學(xué)制年限。其中年均學(xué)費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)按平均每學(xué)年不超過6000元的標(biāo)準(zhǔn)確定(即:實(shí)際繳納學(xué)費(fèi)低于6000元的按實(shí)際,高于6000元的按6000元),不同學(xué)制畢業(yè)生的學(xué)費(fèi)補(bǔ)助計(jì)算年限,以國家規(guī)定的相關(guān)學(xué)制年限為準(zhǔn)。
(二)學(xué)費(fèi)補(bǔ)償在6年服務(wù)期內(nèi)分年度補(bǔ)償(代償)。每年補(bǔ)償金額根據(jù)服務(wù)年限、考核情況,依次按照補(bǔ)償總金額的10%、10%、10%、20%、20%、30%的比例確定。年度考核不合格的該年度不予學(xué)費(fèi)補(bǔ)償。
五、其他要求
(一)招聘人員必須在縣級及以下醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位服務(wù)滿6年。服務(wù)期內(nèi)可在本縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位調(diào)(流)動,但不得調(diào)(流)動到本縣以外的其他單位。
(二)凡被聘用人員均實(shí)行一年試用期。試用期滿經(jīng)考核合格者,按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定,實(shí)行聘用制管理。招聘人員必須認(rèn)真履行與用人單位簽訂的6年服務(wù)期限協(xié)議且履約年度考核(以實(shí)際服務(wù)時間滿一年為年度考核時間)為合格及以上等次的方可獲得該年度補(bǔ)償金額,否則不得享受該年度補(bǔ)償金額;服務(wù)期限未滿離開服務(wù)單位的必須按協(xié)議全額退還已享受的各種補(bǔ)償費(fèi)用,并按照應(yīng)補(bǔ)償總金額的50%支付違約金,所退還的各種補(bǔ)償費(fèi)用和支付的違約金由縣財(cái)政局收取后逐級上交省財(cái)政廳。
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招聘工作詳情咨詢電話:
四川省衛(wèi)計(jì)委人事處:(028)86134737
綿陽市人社局:(0816)2267561
綿陽市衛(wèi)計(jì)委:(0816)2212973
北川羌族自治縣人社局:(0816)4823175
北川羌族自治縣衛(wèi)計(jì)局:(0816)6198766
舉報電話:0816--4821390 (北川羌族自治縣紀(jì)委、監(jiān)察局)
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