（三）資格審核

報名與現(xiàn)場資格審查同時進(jìn)行，原件驗(yàn)證后退回本人，復(fù)印件留存。報名時須交以下材料：

1.1寸近期正面免冠彩色證件照片2張（照片背面寫上姓名）；

2.報名表1份（附件下載并填寫完整）；

3.本人有效居民身份證、戶籍簿、畢業(yè)證、相應(yīng)資格證原件及復(fù)印件各1份；

4.相應(yīng)工作年限證明、戶籍所在地派出所出具有無違法違紀(jì)行為證明、戶籍所在地計生部門出具有無違反計劃生育政策證明等證明材料原件各1份。

資格審查貫穿招聘全過程，報考者隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合條件的，將取消其報考或聘用資格，責(zé)任自負(fù)。

五、考試

本次招聘只面試，不筆試。面試滿分100分，主要考察應(yīng)試者綜合分析能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等方面的綜合素質(zhì)。

面試具體時間、地點(diǎn)詳見《面試通知單》�！睹嬖囃ㄖ獑巍奉I(lǐng)取時間將采取電話方式通知，因報考人員聯(lián)系電話留錯或不通暢導(dǎo)致不能參加面試的，視為自動放棄，責(zé)任自負(fù)。考生須在面試當(dāng)天憑本人有效居民身份證和《面試通知單》到指定地點(diǎn)參加面試，不能在規(guī)定時間到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試的視為自動放棄，一切責(zé)任由考生自負(fù)。

報考者的面試成績當(dāng)場公布并由報考者本人簽字確認(rèn)。所有考生的面試成績及排名將在面試工作結(jié)束后公布在中國三江人才網(wǎng)上。

六、體檢與公示

（一）體檢

根據(jù)招聘名額，按照報考者面試成績從高分到低分依次等額確定體檢人員。體檢由招聘單位組織在二級及以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加體檢以及在規(guī)定時間內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生，視為自動放棄聘用資格。體檢不合格的，可在三日內(nèi)申請復(fù)檢一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的不予聘用。

（二）公示

體檢合格后確定的擬聘用人員將在中國三江人才網(wǎng)上公示5天。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、專業(yè)、學(xué)歷、總成績、資格證情況和舉報電話。公示期間接受社會舉報，舉報者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

因體檢或公示不符合要求出現(xiàn)的缺額，招聘單位根據(jù)空缺名額依次遞補(bǔ)一次。

七、聘用人員待遇及管理

（一）公示無異議者，本公司與之簽訂勞動合同（一年一簽），首次聘用期限為3年，其中試用期3個月。雙方約定工資標(biāo)準(zhǔn)，聘用人員每月工資按崗位基本薪酬標(biāo)準(zhǔn)80%發(fā)放，剩余20%作為績效工資�？冃ЧべY根據(jù)公司業(yè)績考核和崗位工作實(shí)績考核確定，按年度一次性發(fā)放。單位按法律規(guī)定為聘用人員繳納社會保險和住房公積金，并實(shí)行國家法定節(jié)假日休息制度。單項(xiàng)補(bǔ)助（獎勵）根據(jù)具體承接項(xiàng)目另行制定。

（二）本公司對聘用人員進(jìn)行管理及年度考核，年度考核不合格的，解除勞動關(guān)系。合同期滿，則勞動關(guān)系自行終止。因工作需要繼續(xù)聘用的，可按要求完善手續(xù)后續(xù)簽勞動合同。

八、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：0831-4639176    聯(lián)系人：余彥燕

附：長寧縣長盛發(fā)展投資有限責(zé)任公司應(yīng)聘人員報名表

2014年11月3日