（四）復(fù)檢及遞補

體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢的，視為自動棄權(quán)。因體檢人員自動放棄或體檢不合格出現(xiàn)的空缺名額，按總成績由高到低順序依次遞補一次。

五、考核

由領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭，人事、衛(wèi)生部門對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核，并對其相關(guān)人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進(jìn)行核實確認(rèn)。

六、公示

對經(jīng)考試、體檢、考核合格者確定為擬聘用人員，對擬聘人員進(jìn)行公示，公示內(nèi)容含姓名、性別、民族、年齡、準(zhǔn)考證號、招聘崗位、考試總成績、排名等，公示期為7天，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名方式反映問題的不予受理。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格。被取消擬聘資格后出現(xiàn)的空缺名額，按規(guī)定程序依次遞補一次。

七、辦理聘用手續(xù)

本次招聘的事業(yè)人員按照《四川省事業(yè)單位人員聘用管理試行辦法》的規(guī)定，實行試用期制度，試用期1年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后經(jīng)聘用單位考核不合格者解除其聘用資格。

由聘用單位確定鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作崗位，按考生成績從高分到低分的順序由考生自愿選擇工作崗位。

招聘人員辦理聘用時，須簽訂《聘用合同書》及《服務(wù)協(xié)議書》，在美姑縣最低服務(wù)年限為6年（含試用期）方能調(diào)離或辭職。對違反《合同》及《協(xié)議》所規(guī)定的人員，按每少服務(wù)一年向主管部門繳納1萬元指標(biāo)占用費的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘考試工作按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號令）和《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的全程監(jiān)督。招聘工作嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，對違反考試、考核和體檢紀(jì)律的應(yīng)聘人員，取消考試、考核和體檢資格，已被聘用的取消聘用資格；對違反招聘紀(jì)律的工作人員，按相關(guān)規(guī)定處理。涉嫌違法的，移交司法機關(guān)處理。

九、本公告由美姑縣公開招聘縣級及以下醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋�！�

監(jiān)督電話：美姑縣紀(jì)委、監(jiān)察局：0834-8242352

咨詢電話：美姑縣人力資源和社會保障局 0834-8242013 美姑縣衛(wèi)生局 0834-8242160

附件：《美姑縣2014年公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位表》

美姑縣公開招聘縣級及以下醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2014年10月27日