初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。復檢由西充縣教體科局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

因體檢人員自動棄權或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照考試總成績，從高分到低分依次等額遞補體檢人員（如體檢遞補人員出現(xiàn)成績并列，則采用本條第（一）款的辦法遞補體檢人員）。

六、考察

招聘學�；蛑鞴懿块T對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)、心理調適能力等方面進行綜合考察（考核），并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對考察中取消報考資格以及通過考察的報考者自動放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補。

七、公示

考試、體檢、考察合格者由西充縣教體科局確定為擬聘用人員，并在西充教育體育和科學技術網(wǎng)公示7個工作日。

公示內容包括擬報送西充縣人社局審核確認人員的姓名、性別、年齡、準考證號、報考單位、報考崗位、考試總成績、排名等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，可先報送西充縣人社局進行審核確認，在任一時間和環(huán)節(jié)一經核實不符合報考條件的，取消其擬聘用或聘用人員資格。公示期間（含公示后）因公示人棄權或因其被舉報查實取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補。

八、審核確認和辦理聘用手續(xù)

公示期滿且無異議人員由西充縣教體科局負責對報考者所提供材料的真實性進行審查，并在匯總后將擬聘用人員的相關材料(能證明完全符合公招條件的所有證書、證件、證明材料原件及個人檔案)送西充縣人社局復核確認。西充縣人社局將按照有關規(guī)定對擬聘用人員的報考資格和本次公招的規(guī)范性進行最終審核確認。

逾期不能按要求提供上述材料的，以及提供虛假證件、證明（材料）及檔案的，一律取消其聘用資格。報送西充縣人社局審核確認人員因棄權、弄虛作假或不符合公招條件取消聘用資格出現(xiàn)的招聘名額空額，不再遞補。

通過西充縣人社局審核確認的擬聘用人員，按考試總成績從高到低依次選擇聘用學校（崗位），崗位選擇時間及要求在西充教育體育和科學技術網(wǎng)另行公告。聘用學校在選崗結束后及時為所聘人員辦理聘用及上編等手續(xù)。

用人單位憑西充縣人社局出具的《事業(yè)單位招聘工作人員聘用通知書》，通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(具體時間以招聘單位或其主管部門書面通知為準)到單位報到，并按照有關規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實行事業(yè)單位聘用制管理。

通過西充縣人社局審核確認后，未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄并取消其聘用資格。因此而產生的空額不再遞補。

九、紀律與監(jiān)督

有關單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第６號第三十條和考風考紀規(guī)定，特別是不按公告進行資格審查的，按省人社廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀行為處理辦法（試行）》和人事部令第６號第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴肅處理，情節(jié)嚴重的給予政紀黨紀處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

十、特別提示

1、公招過程中如有調整、補充等事項，由西充縣教體科局在本公告指定的網(wǎng)站上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關網(wǎng)站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、資格審查、體檢、考察、聘用的，責任自負。

2、報考者應確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。

3、西充縣人社局、西充縣教體科局、招聘學校不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

十一、其他規(guī)定

被聘人員在工作崗位服務滿五年以上方可交流。

十二、有關咨詢、監(jiān)督電話

公告、政策咨詢電話：0817-4200760

招聘條件及考試咨詢電話：0817-4231895

監(jiān)督電話：0817-4200538

附件：西充縣2014年公開招聘小學教師崗位設置表

西充縣教育體育和科學技術局

西充縣人力資源和社會保障局

2014年8月12日