2.考察。面試成績(jī)80分以上為合格，面試成績(jī)合格的，按面試成績(jī)由高到低差額確定考察人選2名�？疾旃ぷ髦饕�針對(duì)考察對(duì)象在德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)進(jìn)行。

3.體檢。經(jīng)考察合格的人員，由縣人力資源和社會(huì)保障局組織進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

4.試用。經(jīng)考察、體檢合格的人員確定為擬選調(diào)人員，試用期3個(gè)月。試用期滿根據(jù)工作情況進(jìn)行考核，確定是否辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)。

七、相關(guān)要求

1.堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，整個(gè)選調(diào)程序接受社會(huì)監(jiān)督。

2.嚴(yán)格選調(diào)紀(jì)律，按照人事選調(diào)的相關(guān)規(guī)定，對(duì)違反紀(jì)律的選調(diào)人員，視情節(jié)輕重取消選調(diào)資格；對(duì)違反選調(diào)紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)紀(jì)律處分。

3.選調(diào)者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，如實(shí)填寫報(bào)名表，對(duì)報(bào)名表所填寫有關(guān)情況真實(shí)性負(fù)責(zé)，不得隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料，因選調(diào)者填寫虛假信息的一律取消選調(diào)資格。

4.未盡事宜，按相關(guān)政策規(guī)定處理。本公告由古藺縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：7233229

監(jiān)督電話：7212669

古藺縣人力資源和社會(huì)保障局

2014年7月30日