五、考試

（一）考試方式、內(nèi)容：采取筆試方式進(jìn)行。筆試分《綜合知識(shí)》、《專業(yè)知識(shí)》兩科，每科筆試成績(jī)滿分為100分�！毒C合知識(shí)》筆試內(nèi)容主要包括衛(wèi)生法律法規(guī)、職業(yè)道德、公衛(wèi)知識(shí)等；《專業(yè)知識(shí)》筆試內(nèi)容以所報(bào)專業(yè)（崗位）要求的專業(yè)知識(shí)為重點(diǎn)（中醫(yī)專業(yè)以中醫(yī)內(nèi)科學(xué)為主；臨床專業(yè)以臨床內(nèi)科學(xué)為主；護(hù)理專業(yè)以基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)為主）�！毒C合知識(shí)》、《專業(yè)知識(shí)》筆試范圍均不指定復(fù)習(xí)教材。

（二）考試時(shí)間、地點(diǎn)

1、筆試時(shí)間： 2014年3月15日上午9:00—11:30《綜合知識(shí)》、《專業(yè)知識(shí)》。3月17日前公布筆試成績(jī)及排名情況。

2、筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

（三）成績(jī)計(jì)算

1、考生考試總成績(jī)按滿分100分計(jì)算�？忌�考試總成績(jī)計(jì)算辦法：

考生總成績(jī)=《綜合知識(shí)》×50% +《專業(yè)知識(shí)》×50% +政策性加分。所有成績(jī)計(jì)算均按四舍五入的原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

2、政策性加分。符合國(guó)家、省加分政策的（“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”以及大學(xué)生村干部等），按照相關(guān)政策規(guī)定加分�；鶎臃�務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期限認(rèn)定截止時(shí)間為：2014年2月28日。

申請(qǐng)加分的報(bào)考者，須在報(bào)名期間將服務(wù)所在地縣以上相關(guān)部門(mén)出具的證明、考核材料、服務(wù)合同協(xié)議等材料原件及加蓋了公章的復(fù)印件在報(bào)名期間交報(bào)名點(diǎn)工作人員，以便審查。材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理，視為自動(dòng)放棄加分申請(qǐng)且責(zé)任自負(fù)。經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定進(jìn)行加分。招聘落選人員的政策性加分材料原件在考試總成績(jī)公布后，由本人憑身份證到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取。

六、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)從高分到低分并按具體招聘崗位名額依次等額確定體檢人員。如確定的某一崗位最后一名體檢對(duì)象考試總成績(jī)出現(xiàn)并列，則按筆試成績(jī)從高到低依次等額確定體檢人員,如筆試成績(jī)也相同，則《專業(yè)知識(shí)》成績(jī)高的優(yōu)先。缺考任意一科考試科目的應(yīng)聘者，視為自動(dòng)放棄，取消本次公招聘用資格。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

   (三)體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢在選定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單于體檢前三天在營(yíng)山人事考試網(wǎng)上公告。

未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

   (四)復(fù)檢及遞補(bǔ)

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，愈期不再受理并以初檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢須在指定醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

某崗位因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照參加最后一科考試報(bào)考者的考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。

七、考核

由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生局及招聘單位對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)核確認(rèn)。對(duì)考核中取消報(bào)考資格以及通過(guò)考核后報(bào)考者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

八、公示

體檢合格者由招聘單位確定為擬聘用人員，并在營(yíng)山人事考試網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名方式反映的問(wèn)題不予受理。

九、聘用

（一）營(yíng)山縣人力資源和社會(huì)保障局將按照有關(guān)規(guī)定對(duì)擬聘用人員的報(bào)考資格和本次公招的規(guī)范性進(jìn)行最終審核確認(rèn)。公示無(wú)異議和資格復(fù)審合格的擬聘人員須自通知之日起15天內(nèi)到聘用單位報(bào)到并按規(guī)定辦理聘用、上編等手續(xù)，聘用單位與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同，按政策規(guī)定進(jìn)行管理。同時(shí)，須與聘用單位簽定《服務(wù)協(xié)議書(shū)》，約定在聘用單位服務(wù)期至少為3周年（含見(jiàn)習(xí)期1年）。醫(yī)療崗位專業(yè)人員從聘用起3年內(nèi)仍未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格的人員不得繼續(xù)聘用在專業(yè)技術(shù)崗位，并不得聘任為專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

（二）在本次招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作中，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加提供學(xué)籍檔案、辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同或按時(shí)報(bào)到上班的，視為自動(dòng)放棄。因自動(dòng)放棄以及公示期內(nèi)資格復(fù)審不合格等原因出現(xiàn)的崗位空額不再遞補(bǔ)。

（三）凡考前已簽訂聘用（勞動(dòng)）合同的人員，若本次考試合格，在與我縣聘用單位簽訂聘用合同前，必須與原聘用單位解除聘用（勞動(dòng)合同），否則將取消聘用資格。若與原單位發(fā)生勞動(dòng)合同糾紛，一切責(zé)任自負(fù)。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，有關(guān)單位和工作人員在公開(kāi)招聘中，應(yīng)確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定，特別是不按公告進(jìn)行資格審查的，按省人社廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》和人事部令第６號(hào)第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。我縣公立醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位要對(duì)所在單位的非在編臨聘人員實(shí)事求是提供工作經(jīng)歷證明，如發(fā)現(xiàn)提供虛假證明影響報(bào)考資格審查的，除取消應(yīng)聘人員報(bào)考資格外，還將嚴(yán)格追究相關(guān)單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

（二）公開(kāi)招聘縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員的工作，須嚴(yán)格執(zhí)行《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》回避的規(guī)定。

十一、特別提示

（一）公招過(guò)程中如有相關(guān)通知(公告)、調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由招聘單位在營(yíng)山人事人才網(wǎng)上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、體檢、考核、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（二）請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

十二、附則

本《公告》由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢、監(jiān)督電話：營(yíng)山縣人社局  0817-8377693

營(yíng)山縣衛(wèi)生局  0817-8221094

營(yíng)山縣監(jiān)察局  0817-8221253

附件

1. 營(yíng)山縣公開(kāi)考核招聘基層衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表.xls

2、報(bào)名表.doc

營(yíng)山縣人力資源和社會(huì)保障局

營(yíng)   縣 衛(wèi) 生 局

2014年2月23日