2018年國資委冶金機(jī)關(guān)服務(wù)中心（局）公開招聘4名工作人員的公告

2018-11-20來源：本站采編

國務(wù)院國資委冶金機(jī)關(guān)服務(wù)中心（局）（以下簡稱“冶金中心”）是國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會直屬事業(yè)單位, 主要承擔(dān)原冶金部系統(tǒng)行政管理、服務(wù)保障和資產(chǎn)保值增值工作。冶金中心設(shè)有7個職能處室、2個內(nèi)部核算單位、6家所屬事業(yè)單位及33家控股參股企業(yè)，截止2018年6月，中心及所屬企事業(yè)單位在崗職工1018人，資產(chǎn)規(guī)模50.9億元，機(jī)關(guān)總部位于北京市東城區(qū)東四西大街46號院。根據(jù)工作需要，冶金中心決定面向社會公開招聘工作人員，有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

本次公開招聘七級管理崗位人員4名，分別為行政黨務(wù)崗1人、人力資源崗1人、財務(wù)審計崗1人、工程造價崗1人。具體情況詳見《公開招聘崗位說明書》（附件1）。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，年齡在35周歲以下（1982年12月以后出生）。

（二）全日制本科及以上學(xué)歷，具有與相關(guān)崗位要求相適應(yīng)的8年以上的工作經(jīng)歷、任職資格及勝任能力，熟悉相關(guān)崗位業(yè)務(wù)領(lǐng)域的政策法規(guī)和業(yè)務(wù)流程。

（三）認(rèn)同冶金中心積極向上、健康持續(xù)發(fā)展的文化，具有較強(qiáng)的責(zé)任感、事業(yè)心和大局意識。

（四）具有良好的職業(yè)操守和個人品行。勤奮刻苦、忠于職守，積極作為、主動擔(dān)當(dāng)，遵紀(jì)守法、誠實守信，作風(fēng)優(yōu)良、廉潔從業(yè)。

（五）具有良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)。

（六）以下人員，不接受應(yīng)聘：曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾因黨紀(jì)、政紀(jì)處分或其他違規(guī)行為被辭退的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形等。

三、招聘程序

本次招聘工作分為網(wǎng)上報名、資格審查、筆試面試、考察、體檢、公示、聘用等階段。

（一）網(wǎng)上報名

1. 報名時間：自公布之日起至2018年11月30日。

2. 報名方式：采用網(wǎng)上報名的方式，下載并填寫《應(yīng)聘人員報名登記表》 (附件2),并于11月30日前將報名表及相關(guān)證明材料電子版發(fā)送至 YJGKZP@126.com,注明郵件標(biāo)題為“姓名+應(yīng)聘崗位”。相關(guān)證明材料包括但不限于：戶口本首頁及本人頁、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)或任職資格證書、研究論文、學(xué)術(shù)成果、獎勵證書、2吋近期彩照電子版等。

（二）資格審查

對報名材料進(jìn)行資格審查，并按每崗位不少于10人的比例擇優(yōu)確定參加筆試人選；不足10人的，按實際人數(shù)確定。

（三）筆試面試

考試采取筆試與面試相結(jié)合的形式，滿分均為100分。

1.筆試主要測試應(yīng)聘者的基礎(chǔ)知識和專業(yè)水平等。根據(jù)筆試成績高低，按照1:5的比例確定入圍面試人員名單。

2.面試主要測試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力、解決實際問題能力。

工作人員將提前電話通知入圍人選參加考試，屆時請保持通訊工具暢通；未入圍人員，不另行通知。筆試時應(yīng)聘者需持身份證、戶口本、學(xué)歷、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等相關(guān)證件、證書的原件進(jìn)行現(xiàn)場審核。

（四）考察

根據(jù)筆試、面試的綜合成績（其中：筆試成績占40%，面試成績占60%），按照1:3的比例確定考察人選。

（五）體檢

考察合格人員按照要求到指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢費用由冶金中心承擔(dān)，體檢結(jié)果由體檢機(jī)構(gòu)按照體檢標(biāo)準(zhǔn)予以確認(rèn)。未能按照規(guī)定時限及要求完成的，取消應(yīng)聘資格。

（六）公示