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當(dāng)前位置:首頁 > 公招信息 > 巴中市恩陽區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局從鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建管站計(jì)劃用工人員和原分流人員中定向招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員6人公告

巴中市恩陽區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局從鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建管站計(jì)劃用工人員和原分流人員中定向招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員6人公告

2018-05-16來源:本站采編

據(jù)《巴中市恩陽區(qū)關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)機(jī)構(gòu)改革的實(shí)施意見》(恩委辦〔2014〕145號(hào))文件要求,經(jīng)研究決定:從鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建管站計(jì)劃用工人員和原分流人員中定向招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
一、招聘原則
 
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開招聘考試的方式擇優(yōu)聘用。
 
二、招聘名額和崗位
 
此次從鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建管站計(jì)劃用工和原分流人員中定向招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員6名(不分類別)。崗位詳見《巴中市恩陽區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局從鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建管站計(jì)劃用工人員和原分流人員中定向招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員崗位、名額表》(附后)。
 
三、招聘范圍、對象及資格條件
 
(一)招聘范圍、對象
 
經(jīng)人事(編制)部門批準(zhǔn)雇聘(雇聘文件或雇聘合同),并在2001年機(jī)構(gòu)改革過后,被繼續(xù)雇聘在恩陽區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建管站工作,且至今未被清退(解雇、解聘),并一直在崗、未間斷、未調(diào)整崗位由主管部門支付了工資等待遇的計(jì)劃用工人員和原分流人員。
 
(二)報(bào)考人員的基本條件
 
1、具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
 
2、身體健康,具有正常履行招聘職位職責(zé)的身體條件。
 
3.截止2014年12月31日前未達(dá)到國家法定退休年齡(男未滿60周歲,即1954年12月31日以后出生;女未滿55周歲,即1959年12月31日以后出生)。年齡認(rèn)定以二代有效居民身份證為準(zhǔn)。
 
4. 自愿申請報(bào)考。
 
(三)有下列情況之一者,不得報(bào)考
 
1.曾受過刑事處罰的。
 
2.有違法違紀(jì)行為正在接受立案調(diào)查處理的。
 
3.受黨內(nèi)嚴(yán)重警告及以上處分尚在處分期間內(nèi)、行政記過及以上處分尚未解除處分的或正在接受紀(jì)侓審查的。
 
4.違反計(jì)劃生育政策截至報(bào)名前未接受處理的。
 
5. 未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)考的。
 
6.國家法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考的。
 
四、資格審查
 
經(jīng)巴中市恩陽區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局(以下簡稱:區(qū)住建局)現(xiàn)場進(jìn)行資格初審,相關(guān)部門聯(lián)合復(fù)審。資格審查貫穿招聘工作的全過程,凡弄虛作假一經(jīng)被查實(shí)的在招聘任何環(huán)節(jié)均取消其資格。
 
五、報(bào)名
 
本次定向招考工作采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。
 
1.報(bào)名時(shí)間:2018年5月24日—2018年5月25日(9:00—17:00)
 
2.報(bào)名地點(diǎn);區(qū)住建局人事科(地址:恩陽鎮(zhèn)義陽大道179號(hào)三樓)
 
3.報(bào)名手續(xù):報(bào)名者持本人第二代有效居民身份證、《考試報(bào)名申請表》、近期同底二寸彩色免冠照片5張。
 
4.報(bào)名要求:報(bào)考人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整,如隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料所造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
 
5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)考人員于2018年5月25日17:00前憑第二代有效居民身份證到區(qū)住建局人事科室簽領(lǐng)《準(zhǔn)考證》。
 
六、加分
 
符合加分條件的報(bào)考者,須在報(bào)名時(shí)一次性提供符合本《公告》所列的加分項(xiàng)目相關(guān)依據(jù)原件或發(fā)文機(jī)關(guān)簽字并蓋章的復(fù)印件,由區(qū)住建局初審加分并簽署意見,逾期不予受理。
 
加分項(xiàng)目共三項(xiàng):
 
1.工作年限加分。截止2014年12月 31日,每工作1年加0.3分。以人事(編制)部門初始雇聘文件(雇聘合同)為初始工作時(shí)間,工作年限計(jì)算以人事(編制)部門初始雇聘文件(雇聘合同)和2001年改革期間人事(編制)部門續(xù)聘文件(雇聘合同)為依據(jù)。上半年(6月30日前)參工的按整年計(jì)算,下半年(7月1日后)參工的按半年計(jì)算。
 
2.表彰獎(jiǎng)勵(lì)加分。獲得區(qū)委、政府(區(qū)委辦、區(qū)政府辦)及市級部門、部隊(duì)團(tuán)級表彰的一次加0.3分;獲得市委、政府(市委辦、政府辦)及省級部門、部隊(duì)師級表彰的一次加0.5分;獲得省委、政府(省委辦、政府辦)、國家部委、部隊(duì)軍級表彰的一次加1分;獲得國家級(中共中央、全國人大、國務(wù)院、全國政協(xié)、中央軍委)表彰的一次加3分。不同的表彰項(xiàng)目或同一表彰項(xiàng)目不同年度表彰的可累計(jì)加分;同一表彰項(xiàng)目同一年度不同層級表彰的按最高層級標(biāo)準(zhǔn)加分,不重復(fù)加分。表彰獎(jiǎng)勵(lì)加分總計(jì)不超過5分。
 
3.職稱加分。對獲得初級職稱(中級工)的加1分;高級工的加3分;專業(yè)技術(shù)中級、工勤技師及以上職稱(等級)的加5分。按職稱(技能等級)層級最高的加分,不累加。既取得專業(yè)技術(shù)職稱又取得工勤技術(shù)職稱的,按加分標(biāo)準(zhǔn)高的一項(xiàng)加分,不累加。
 
4、符合國家相關(guān)政策加分規(guī)定的,執(zhí)行其規(guī)定。
 
區(qū)住建局加分初審?fù)戤吅,送區(qū)人社局復(fù)審,并報(bào)區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)機(jī)構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,向社會(huì)公示5個(gè)工作日。
 
七、考試
 
本次考試采取公共科目和專業(yè)科目筆試方式進(jìn)行。
 
1.考試科目:本次考試共分兩科,《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》!豆不A(chǔ)知識(shí)》卷面滿分100分,考試內(nèi)容參照《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員考試綜合知識(shí)參考資料》;專業(yè)科目卷面滿分100分,主要考查應(yīng)試者從事本行業(yè)工作方面的相關(guān)知識(shí)。
 
2.考試時(shí)間及地點(diǎn):見準(zhǔn)考證
 
3.成績計(jì)算:考生總成績=公共基礎(chǔ)知識(shí)×40%+專業(yè)科目知識(shí)×60%+規(guī)定項(xiàng)目加分
 
4.成績公示:考生總成績(含加分)將及時(shí)予以公示。
 
八、體檢
 
1.根據(jù)招聘名額按考生總成績從高分到低分等額確定體檢人員名單。最后一名總成績并列相同的,按專業(yè)科目成績排序;若專業(yè)科目成績相同,則按公共科目成績排序;若兩項(xiàng)成績均相同的一并納入體檢(下面環(huán)節(jié)遞補(bǔ)時(shí)出現(xiàn)此情形照此執(zhí)行)。
 
2.體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
3.體檢組織:體檢由區(qū)住建局統(tǒng)一組織在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參考《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行。
4.體檢事項(xiàng):進(jìn)入體檢人員對初次體檢結(jié)論有疑問的,可在接到體檢結(jié)果通知之日起3日內(nèi)申請復(fù)檢一次,復(fù)檢在指定的原體檢醫(yī)院以外的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
 
5.進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的缺額,按考生總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)一次。
 
九、政審
 
由區(qū)住建局匯同報(bào)考者現(xiàn)工作站所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、街道黨工委對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)修養(yǎng)、現(xiàn)實(shí)工作表現(xiàn)等方面進(jìn)行綜合考核,并對報(bào)考者的人事檔案等材料的真實(shí)性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。因個(gè)人原因?qū)е轮鞴芫趾袜l(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、街道黨工委無法對其進(jìn)行考核或考核不合格出現(xiàn)的缺額按考生總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)一次。
 
十、公示
 
根據(jù)考生總成績和體檢、政審考核合格者由區(qū)住建局等額確定擬聘用人員名單,經(jīng)報(bào)區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)機(jī)構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,向社會(huì)公示5個(gè)工作日。
 
十一、選崗及聘用
 
經(jīng)公示無異議后的擬聘用人員,由區(qū)住建局根據(jù)定向招考名額,按考生成績從高到低順序依次選擇工作崗位,并將選擇結(jié)果以正式文件報(bào)區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)機(jī)構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組審定同意后,統(tǒng)一按程序辦理聘用手續(xù)。對不服從工作崗位調(diào)配的不予聘用。
 
十二、紀(jì)律監(jiān)督
 
(一)此次考試招聘工作在恩陽區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)機(jī)構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,由住建局牽頭,相關(guān)部門配合實(shí)施。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、區(qū)人社局、區(qū)保密局全程參與監(jiān)督并接受社會(huì)群眾和媒體的監(jiān)督,對違反考試考務(wù)工作紀(jì)律的考試人員及工作人員將按照《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》進(jìn)行處理。
 
(二)從事招聘工作的人員按有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避。
 
十三、其它
 
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊暢通,因應(yīng)聘人員通訊不暢通導(dǎo)致的相應(yīng)后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
 
(二)本公告由巴中市恩陽區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局負(fù)責(zé)解釋。            
 
附:《巴中市恩陽區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局從鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建管站計(jì)劃用工人員和分流人員中定向招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員崗位、名額表》。
 
 
 
巴中市恩陽區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局
 
2018年5月16日         

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