2015-05-30來(lái)源:本站采編
四、考試
考試分為筆試和面試。
筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+政策性加分
考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%
(一)筆試
1.筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)》兩科。每科卷面滿分100分。
筆試成績(jī)=《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)×50%+《業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)×50%。
《公共基礎(chǔ)知識(shí)》考試大綱為《綿陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公共科目考試<綜合知識(shí)>大綱》公共基礎(chǔ)知識(shí)部分(綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)可下載);《業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容按招聘崗位分為四種類(lèi)型:
醫(yī)技藥類(lèi)崗位:醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí);
護(hù)理類(lèi)崗位:護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí);
教師類(lèi)崗位:教育公共基礎(chǔ)知識(shí)(考試大綱為《四川省中小學(xué)公開(kāi)招聘教師教育公共基礎(chǔ)筆試和復(fù)習(xí)大綱》,綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)可下載);
其他類(lèi)崗位:公文寫(xiě)作和計(jì)算機(jī)應(yīng)用。
2.崗位招聘人數(shù)與實(shí)際繳費(fèi)的有效報(bào)考人數(shù)之比應(yīng)達(dá)到本公告附件1規(guī)定的筆試開(kāi)考比例,未達(dá)到筆試開(kāi)考比例要求的崗位予以調(diào)減或者取消。調(diào)減、取消招聘崗位在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)公布。報(bào)考被取消崗位的報(bào)考者,由市人事考試中心予以退費(fèi)。
3.筆試時(shí)間為2015年6月20日(星期六,具體時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》)。報(bào)考者在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證到指定地點(diǎn)參加考試,因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
4.政策性加分。參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、“社工人才百人”計(jì)劃、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計(jì)劃和“一村(社區(qū))一名大學(xué)生干部”計(jì)劃的人員,截止2015年6月1日在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位服務(wù)期滿、考核合格的,按照川人發(fā)〔2007〕16號(hào)、川組通〔2010〕4號(hào)文件規(guī)定加分;退役大學(xué)生士兵按照川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào)文件規(guī)定加分。上述文件中“評(píng)為優(yōu)秀”不包括年度考核優(yōu)秀。
同時(shí)符合上述加分項(xiàng)目的,不累加,可按最高加分規(guī)定加分,政策性加分最高不超過(guò)6分。凡已享受過(guò)加分并被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位錄(聘)用的人員,不再享受上述加分政策。
申請(qǐng)加分的報(bào)考者,務(wù)于2015年6月18日-19日(9:00—12:00、14:00—17:00)將以下材料送交市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科(涪城區(qū)南河路26號(hào)辦公樓404室)進(jìn)行審查:
(1)基層服務(wù)項(xiàng)目人員須提供準(zhǔn)考證、身份證、服務(wù)合同(協(xié)議)、服務(wù)所在地縣以上項(xiàng)目管理部門(mén)出具的和本人簽字的《基層服務(wù)人員加分申請(qǐng)及證明》(附件3)等材料原件及復(fù)印件。
(2)退役大學(xué)生士兵須提供準(zhǔn)考證、身份證、普通高等教育全日制普通班畢業(yè)證書(shū)、《退出現(xiàn)役證》、《退役大學(xué)生士兵加分申請(qǐng)》(附件4)、《優(yōu)秀士兵證》及有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)(證章)等材料原件及復(fù)印件。
材料不齊備、非原件或逾期未提交材料的,不予受理,視為自動(dòng)放棄享受加分政策,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
擬加分人員情況于2015年6月23日在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)公示。
5.筆試總成績(jī)和是否進(jìn)入面試的資格復(fù)審,請(qǐng)報(bào)考者
于2015年7月1日登錄綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)進(jìn)行查詢。根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定,本次考試均為客觀題科目,不受理查分申請(qǐng)。筆試任意一科無(wú)成績(jī)或成績(jī)?yōu)?分的報(bào)考者,視作自動(dòng)放棄考試,取消報(bào)考資格。
(二)資格復(fù)審
1.筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線:面試入圍資格復(fù)審人員,其筆
試成績(jī)必須達(dá)到本次公招報(bào)考同類(lèi)崗位所有參考人員的筆試成績(jī)平均分的70%。筆試任意一科無(wú)成績(jī)或成績(jī)?yōu)?分不作為有效成績(jī)計(jì)算平均分。
2.筆試結(jié)束后,根據(jù)崗位招聘人數(shù)和參考人數(shù),按照筆
試總成績(jī)從高到低依次確定面試入圍資格復(fù)審人員。
面試入圍資格復(fù)審人員的確定比例為:招聘人數(shù)與參考
人數(shù)比例為1:3—1:10(不含1:10)的,面試入圍資格復(fù)審的比例為1:3;招聘人數(shù)與參考人數(shù)比例為1:10—1:20(不含1:20)的,面試入圍資格復(fù)審的比例為1:4;招聘人數(shù)與參考人數(shù)比例為1:20及以上的,面試入圍資格復(fù)審的比例為1:5。與最后一名面試入圍資格復(fù)審人員筆試總成績(jī)相同的人員,一并確定為面試入圍資格復(fù)審人員。招聘人數(shù)與參考人數(shù)比例為1:3以下(不含1:3)的緊缺崗位,以實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試資格復(fù)審。因報(bào)考者自動(dòng)放棄考試或因筆試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線不能進(jìn)入資格復(fù)審,致崗位招聘人數(shù)與面試入圍資格復(fù)審人數(shù)之比低于1:3的,以實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試資格復(fù)審。
3.面試資格復(fù)審手續(xù)的辦理:資格復(fù)審由招聘單位和主管部門(mén)負(fù)責(zé),具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)于2015年7月1日在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)公告,一律按公告通知為準(zhǔn),不再電話通知,請(qǐng)報(bào)考者注意查看。
進(jìn)入資格復(fù)審的人員請(qǐng)按照規(guī)定的時(shí)間帶上以下材料到指定地點(diǎn)辦理資格復(fù)審手續(xù):
(1)《報(bào)考信息表》2份。
(2)身份證。
(3)畢業(yè)證和學(xué)位證。須用相匹配的畢業(yè)證和學(xué)位證同時(shí)滿足報(bào)考崗位的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和學(xué)位條件。2015年全日制普通高等教育應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)生證原件及復(fù)印件,學(xué)校有關(guān)部門(mén)開(kāi)具的就讀院系及專(zhuān)業(yè)等情況的證明原件,其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和學(xué)位條件,以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效畢業(yè)證及學(xué)位證所載學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)名稱和學(xué)位為準(zhǔn),因不符而被取消報(bào)考、聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。其余報(bào)考者須提供有效的畢業(yè)證、學(xué)位證(不含臨時(shí)畢業(yè)證、臨時(shí)學(xué)位證、學(xué)歷學(xué)位證明、在讀證明等非正式畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū))。
(4)職稱、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資質(zhì)證明材料。有職稱、執(zhí)業(yè)
(職業(yè))資格要求的,須提供職稱、執(zhí)業(yè)(職業(yè))證書(shū),已通過(guò)評(píng)審或考試即將領(lǐng)證的,可提供頒證機(jī)關(guān)證明、文件。
(5)工作經(jīng)歷證明材料。有工作經(jīng)歷要求的,須提供工
作單位證明、勞動(dòng)(聘用)合同、社保繳存單等證明材料。
其中,要求具有兩年及以上基層工作經(jīng)歷的崗位:報(bào)考人員系黨政機(jī)關(guān)在編人員的,須提供工作單位證明報(bào)考人是本單位在編職工的證明,以及組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件(加蓋公章);系事業(yè)單位在編在崗人員的,須提供工作單位證明報(bào)考人是本單位在編在崗工作人員的證明,以及事業(yè)單位法人登記證書(shū)復(fù)印件(加蓋公章);系企業(yè)或機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制外人員的,須提供與工作單位簽訂的勞動(dòng)合同、工作單位企業(yè)法人證書(shū)(或黨政機(jī)關(guān)組織機(jī)構(gòu)代碼證或事業(yè)單位法人登記證書(shū))復(fù)印件(加蓋公章)和社保繳納存單;系軍隊(duì)復(fù)轉(zhuǎn)人員的,須提供服役部隊(duì)團(tuán)級(jí)及以上政治部門(mén)出具的證明。
幾種特殊報(bào)考對(duì)象,還須具備以下手續(xù):
(1)本市行政區(qū)劃內(nèi)行政機(jī)關(guān)未滿國(guó)家規(guī)定的最低服務(wù)年限的在編人員、事業(yè)單位未滿招聘公告規(guī)定服務(wù)期限的在編人員,須提供所在單位、主管部門(mén)和縣市區(qū)組織人社部門(mén)同意報(bào)考證明。
(2)委培生、定向生,須提供由原委培、定向單位同意報(bào)考證明。
(3)國(guó)家有其他特殊規(guī)定的,從其規(guī)定。
上述所需材料必須為原件(須同時(shí)提供復(fù)印件一式兩份)。不能按要求提供上述材料以及未按時(shí)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
資格復(fù)審中因發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件取消面試資格以及自動(dòng)放棄面試復(fù)審資格而產(chǎn)生的空額,按筆試總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)人員參加面試資格復(fù)審。
(三)面試
1.面試根據(jù)崗位特點(diǎn),采取試講、結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行。資格復(fù)審合格人員在參加面試前需按川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定繳納80元面試費(fèi)并領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。面試費(fèi)繳納、《面試通知書(shū)》領(lǐng)取的時(shí)間方式和面試其他具體事項(xiàng)于2015年7月中旬前在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)公告,一律按公告通知為準(zhǔn),不再電話通知,請(qǐng)報(bào)考者注意查看。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳納面試費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄面試資格,由此出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。
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