為深入實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，加快全省人才工作先行區(qū)建設(shè)，縱深推進(jìn)人才發(fā)展體制機(jī)制改革，鼓勵(lì)和吸引急需緊缺專業(yè)人才來(lái)雨發(fā)展，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)人才支撐。經(jīng)研究，決定面向全國(guó)公開考核招聘一批高層次人才到雨城區(qū)基層工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次公開考核招聘高層次人才共計(jì)4名，具體招聘單位、崗位、名額及報(bào)考資格條件詳見《雅安市雨城區(qū)2024年高層次人才招聘崗位表》（附件1）。

符合以上崗位報(bào)考條件的應(yīng)、往屆高校畢業(yè)生均可報(bào)名。

二、資格條件

（一）基本條件：

具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)；遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康；具有較好的政治思想素質(zhì)；具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力。

（二）具體條件：

1.應(yīng)聘人員除須具備第1條所規(guī)定的基本條件外，還應(yīng)符合崗位要求的其他條件。

2.2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)在2024年7月31日前取得崗位要求的有關(guān)證書；其他報(bào)考人員須在報(bào)名資格審查時(shí)提供崗位要求的有關(guān)證書。

3.年齡具體以崗位年齡要求為準(zhǔn)（35周歲及以下：1988年  3月4日以后出生，40周歲及以下：1983年3月4日以后出生）。

4.海外留學(xué)回國(guó)人員須具有國(guó)家教育部認(rèn)可的同等學(xué)歷學(xué)位。

（三）凡有下列情形之一者不得報(bào)考：

1.雅安市在編機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員和曾被開除公職的人員；

3.受黨紀(jì)或政紀(jì)處分且在處分期內(nèi)的人員；

4.在各級(jí)公務(wù)員（參照人員）和事業(yè)單位公開招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員；

5.公務(wù)員(參照人員)和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿三年的；

6.現(xiàn)役軍人；

7.在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生；

8.國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。

三、報(bào)考及資格審查

本次考核招聘工作由中共雅安市雨城區(qū)委組織部（區(qū)委人才辦）和雅安市雨城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局共同組織。

（一）報(bào)名及資格初審

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，考生請(qǐng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件等內(nèi)容，并根據(jù)自身情況確定是否符合招聘條件。

1.報(bào)名時(shí)間：2024年3月4日至2024年3 月 5日18:00。

2.報(bào)名材料。報(bào)名考生應(yīng)填寫好《雅安市雨城區(qū)2024年高層次人才報(bào)名表》，連同有效身份證、報(bào)考資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、從業(yè)資格證或?qū)�業(yè)技術(shù)資格證等證書掃描成像（照片、pdf文件均可），將報(bào)名材料壓縮后以附件形式發(fā)送至報(bào)名郵箱�？忌�如系2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，須提供所在院校出具的學(xué)歷、學(xué)位及所學(xué)專業(yè)的相關(guān)書面材料的掃描件；考生如系機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員，須提供所在單位、主管部門及組織（人社）部門出具的同意報(bào)考材料的掃描件。

3.郵件主題格式統(tǒng)一為：報(bào)考崗位編碼+專業(yè)+姓名，專業(yè)請(qǐng)按畢業(yè)證或教育部在線學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告準(zhǔn)確填寫。

4.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名郵箱：737576873@qq.com。

5.資格初審。資格初審只就考生填報(bào)信息是否符合報(bào)考要求進(jìn)行審核，考生對(duì)其填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格初審工作由雅安市雨城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

報(bào)名時(shí)間截止后，經(jīng)資格初審合格進(jìn)入資格復(fù)審人員名單及資格復(fù)審有關(guān)事宜將于報(bào)名結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)在雅安人事考試網(wǎng)公布，請(qǐng)考生自行查閱。資格復(fù)審前，考生對(duì)進(jìn)入資格復(fù)審人員名單有異議的，可憑報(bào)名期間郵件發(fā)送記錄，聯(lián)系并再次提交初審，經(jīng)初審合格的，可一并進(jìn)入資格復(fù)審。

（二）資格復(fù)審

1.資格復(fù)審時(shí)間另行公告。

2.資格復(fù)審地點(diǎn)：雅安市雨城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（雅安市雨城區(qū)雅州大道387號(hào)雅安市雨城區(qū)人民政府A幢6012室）

3.資格復(fù)審。資格復(fù)審工作由中共雅安市雨城區(qū)委組織部（區(qū)委人才辦）和雅安市雨城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施，資格審查合格的，發(fā)給《面試通知書》。

4. 繳費(fèi)。資格審查合格的，發(fā)給《面試通知書》，并按照省發(fā)改委、省財(cái)政廳川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)、川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2022〕539號(hào)文件規(guī)定繳納面試考務(wù)費(fèi)80元(自備現(xiàn)金)。

    考生未按規(guī)定時(shí)間提供報(bào)名材料或報(bào)名材料不齊全的，將不予受理或視為資格審查不合格。

資格審查貫穿于整個(gè)招聘過程，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘崗位報(bào)考條件或隱瞞實(shí)情的，均可取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

四、面試

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及資格審查工作結(jié)束后中共雅安市雨城區(qū)委組織部（區(qū)委人才辦）和雅安市雨城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施面試，面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見《面試通知書》。面試主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)和崗位適應(yīng)能力，根據(jù)考生面試情況研究確定擬聘用人選。

五、體檢

面試結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘名額，按照考生面試成績(jī)從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人選（面試成績(jī)相同的，采取加試面試辦法確定名次）。

面試總成績(jī)、進(jìn)入體檢人員名單及體檢有關(guān)事項(xiàng)，將于面試結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)通過雅安人事考試網(wǎng)向社會(huì)公示，請(qǐng)考生注意查閱。體檢工作由中共雅安市雨城區(qū)委組織部（區(qū)委人才辦）和雅安市雨城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施。

體檢在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格者，不再進(jìn)入后續(xù)程序。

六、考察

體檢結(jié)束后，由中共雅安市雨城區(qū)委組織部（區(qū)委人才辦）和雅安市雨城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局共同組織對(duì)擬聘人選進(jìn)行考察，主要內(nèi)容包括思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、個(gè)人信用等方面情況，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)（包括在2024年7月31日前，對(duì)2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生學(xué)歷證書和崗位要求的其他證書進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)）。考察不合格者，不再進(jìn)入后續(xù)程序。

七、公示

雅安市雨城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)考生的考核、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員并報(bào)經(jīng)區(qū)委編委會(huì)審定同意后，報(bào)雅安市人力資源和社會(huì)保障局通過雅安人事考試網(wǎng)進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

八、聘用

公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定由雅安市雨城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用審核確認(rèn)手續(xù)。聘用工作原則上于2024年8月31日前結(jié)束。

受聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)當(dāng)在公示結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)依法終止或者解除與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除或終止與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系的，不得辦理聘用審核確認(rèn)手續(xù)并取消聘用資格。

受聘人員試用期按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按招聘單位規(guī)定時(shí)間上崗或不簽定聘用合同的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

九、政策待遇

本次招聘使用事業(yè)編制，在我區(qū)最低服務(wù)期年限為5年，引進(jìn)人才職務(wù)、職稱按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定辦理，除享受事業(yè)單位工作人員正常福利待遇外，符合條件的，按照《雅安市雨城區(qū)推進(jìn)全省人才工作先行區(qū)建設(shè)“區(qū)聘企用”人才引進(jìn)辦法(試行)》有關(guān)人才政策規(guī)定執(zhí)行。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。若有弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為，一經(jīng)查實(shí)，將按照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》及《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法（試行）》等規(guī)定處理。

十一、其他事項(xiàng)

本公告由雅安市雨城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，政策待遇由中共雅安市雨城區(qū)委組織部（區(qū)委人才辦）負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：

中共雅安市雨城區(qū)委組織部：0835-2829320

雅安市雨城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0835-2823845

電話服務(wù)時(shí)間：上午8:30—12:00，下午14:30—18:00（節(jié)假日、周末除外）

附件：1.雅安市雨城區(qū)2024年高層次人才招聘崗位表（點(diǎn)擊下載）

2.雅安市雨城區(qū)2024年高層次人才報(bào)名表（點(diǎn)擊下載）

 

中共雅安市雨城區(qū)委組織部        雅安市雨城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2024年 2 月20日

來(lái)源：https://www.yarsks.com.cn/newsDetail/10192.html