2024年度南充市營(yíng)山縣公開考調(diào)40名工作人員的公告

2024-11-29來(lái)源：本站采編

根據(jù)工作需要，南充市營(yíng)山縣擬開展2024年度公開考調(diào)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、考調(diào)職位及名額

本次擬考調(diào)工作人員共40名（行政〈參公〉人員31名、事業(yè)人員9名）。具體職位及條件詳見《2024年度南充市營(yíng)山縣行政機(jī)關(guān)（參公單位）公開考調(diào)工作人員職位表》（附件1，以下統(tǒng)稱《職位表1》）和《2024年度南充市營(yíng)山縣事業(yè)單位公開考調(diào)工作人員職位表》（附件2，以下統(tǒng)稱《職位表2》）。

二、考調(diào)對(duì)象

（一）行政機(jī)關(guān)（參公單位）公開考調(diào)工作人員：符合考調(diào)條件、已進(jìn)行公務(wù)員登記（含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉工作人員登記）且在編在崗的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉工作人員）。具體條件、范圍見《職位表1》（附件1）。

（二）事業(yè)單位公開考調(diào)工作人員：在編在職公益一類事業(yè)單位干部（不含機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的工勤身份人員及由工勤崗位轉(zhuǎn)聘為管理崗位或?qū)I(yè)技術(shù)崗位的人員），具體條件、范圍見《職位表2》（附件2）。

三、基本條件

（一）行政機(jī)關(guān)（參公單位）公開考調(diào)報(bào)考人員應(yīng)具備下列資格條件

1. 政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬，堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

2. 具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

3. 在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上，年度考核沒(méi)有基本稱職及以下等次（試用期考核結(jié)果可為“不確定等次”）。

4. 具有大學(xué)專科及以上文化程度（各職位具體學(xué)歷學(xué)位條件詳見《職位表1》），報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱，應(yīng)與報(bào)考崗位的“職位資格條件”表述完全相符。

5. 具有公開考調(diào)職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。

6. 具有正常履行考調(diào)職位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

7. 符合法律法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件。具體見《職位表1》。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等的計(jì)算時(shí)間均截至2024年12月3日。學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)于面試資格審查前取得。

具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1. 被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

2. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

3. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

4. 受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5. 新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作未滿5年的（含試用期）。

6. 按照有關(guān)規(guī)定，到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者根據(jù)《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》，對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

7. 尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

8. 法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)考人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

（二）事業(yè)單位公開考調(diào)報(bào)考人員應(yīng)具備下列資格條件

1. 政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬，堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

2. 在本級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作2年以上。

3. 近2年年度考核均為合格及以上等次（試用期考核結(jié)果可為“不確定等次”）。

4. 具有大學(xué)本科及以上文化程度（各職位具體學(xué)歷學(xué)位條件詳見《職位表2》），報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱，應(yīng)與報(bào)考崗位的“職位資格條件”表述完全相符。

5. 具有公開考調(diào)職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。

6. 符合《四川省事業(yè)單位工作人員流〈調(diào)〉動(dòng)試行辦法》（川人社發(fā)〔2022〕22號(hào)）的規(guī)定。

7. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

8. 符合法律法規(guī)規(guī)定和崗位要求的其他資格條件。具體見《職位表2》。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等的計(jì)算時(shí)間均截至2024年12月3日。學(xué)歷學(xué)位證書及相關(guān)資格證書應(yīng)于面試資格復(fù)審前取得。

具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1. 被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

2. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

3. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

4. 受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘的工作人員工作未滿5年的（從正式辦理入編手續(xù)時(shí)間算起）。

6. 尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

7. 按照《關(guān)于印發(fā)〈事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定〉的通知》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

8. 法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、考調(diào)程序

（一）報(bào)名和資格初審

本次考調(diào)采用網(wǎng)絡(luò)方式報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)站為考生之家（https://bm.e21cn.com/），報(bào)名時(shí)間為2024年12月3日9:00至12月13日12:00。報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

1. 選擇職位。公開考調(diào)職位、職位簡(jiǎn)介、職位資格條件等情況，詳見《職位表》。報(bào)名人員如需咨詢《職位表》中的有關(guān)事項(xiàng)，可與縣委組織部、縣人社局聯(lián)系。符合條件的人員每人限報(bào)1個(gè)職位。

2. 填報(bào)信息。報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)，考調(diào)行政機(jī)關(guān)（參公單位）的考生填寫《2024年度南充市營(yíng)山縣行政機(jī)關(guān)（參公單位）公開考調(diào)工作人員報(bào)名登記表》，考調(diào)事業(yè)單位的考生填寫《2024年度南充市營(yíng)山縣事業(yè)單位公開考調(diào)工作人員報(bào)名登記表》（以下統(tǒng)稱《報(bào)名登記表》），同時(shí)下載照片審核處理工具（在《報(bào)名登記表》上傳照片處下載）進(jìn)行照片處理，并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真對(duì)照?qǐng)?bào)考職位要求的資格條件，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填報(bào)有關(guān)信息。凡隱瞞真實(shí)信息，并弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消報(bào)考資格，且責(zé)任自負(fù)。

3. 資格初審。資格初審由縣委組織部、縣人社局負(fù)責(zé)，資格初審截止時(shí)間為2024年12月13日18:00。報(bào)考者可在填報(bào)信息的1天后登錄網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。資格初審?fù)ㄟ^(guò)的考生不允許取消改報(bào)其他職位，資格初審合格者按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名登記表》兩份（A4紙雙面打印），供資格復(fù)審時(shí)使用。資格審查工作貫穿公開考調(diào)全過(guò)程，對(duì)在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)或新產(chǎn)生不符合報(bào)考資格條件的，應(yīng)取消其考調(diào)資格，所產(chǎn)生的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

4. 打印準(zhǔn)考證。資格初審合格的考生，在2024年12月18日9:00至12月20日18:00登錄報(bào)名網(wǎng)站打印本人準(zhǔn)考證，并于考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證（過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件）到指定考點(diǎn)參加筆試。

（二）職位調(diào)整

筆試開考比例為5:1。資格初審合格人數(shù)與考調(diào)計(jì)劃之比未達(dá)到開考比例的職位，經(jīng)考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，可適當(dāng)放寬開考比例，但最低不得低于3:1。仍達(dá)不到開考比例的，按比例縮減或取消該職位計(jì)劃。被取消計(jì)劃的職位，由縣委組織部、縣人社局征得報(bào)考人員同意后可將其調(diào)整到符合報(bào)考條件的其他職位。

（三）筆試

筆試由縣委組織部、縣人社局統(tǒng)一組織，主要測(cè)試應(yīng)試者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力及專業(yè)能力等綜合素質(zhì)，滿分為100分。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。筆試成績(jī)將在考生之家（https://bm.e21cn.com/）上發(fā)布。

（四）資格復(fù)審

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。進(jìn)入資格復(fù)審人選與考調(diào)名額之比為3:1。擬進(jìn)入資格復(fù)審的最后一名為2人以上筆試成績(jī)并列的，并列人員均進(jìn)入資格復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)達(dá)不到考調(diào)計(jì)劃規(guī)定比例的職位，該職位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。

考生需持以下資料參加資格復(fù)審：

（1）本人有效身份證原件及復(fù)印件（過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件）；

（2）有效的畢業(yè)證、學(xué)位證（有學(xué)位要求的）原件和復(fù)印件1份、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表1份、中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告1份（有學(xué)位要求的）；

（3）《報(bào)名登記表》1份。需A4紙雙面打印，所在單位、主管部門、組織人社部門須簽署“同意報(bào)考”并加蓋公章；

（4）《公務(wù)員登記表》《事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》（或能證明本人在編在崗身份的其他材料）復(fù)印件（須加蓋材料提供單位公章）；

（5）近2年年度考核表復(fù)印件（須加蓋材料提供單位公章）；

（6）是否在規(guī)定的最低服務(wù)期限內(nèi)，是否在本級(jí)機(jī)關(guān)或事業(yè)單位工作2年以上的證明材料（按干部人事管理權(quán)限由組織人社部門簽字蓋章）；

（7）是否在試用期或在提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的證明材料（按干部人事管理權(quán)限由組織人事部門簽字蓋章）；

（8）崗位、條件要求的其他證書原件及復(fù)印件；

（9）本人近期正面免冠2寸彩色證件照3張。

資格復(fù)審合格者，方可取得面試資格，擬面試人選在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到縣委組織部領(lǐng)取《面試通知書》。因資格復(fù)審不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為考生自動(dòng)放棄面試資格。面試當(dāng)天放棄的，不遞補(bǔ)。

（五）面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。面試由縣委組織部、縣人社局統(tǒng)一組織，主要測(cè)試考生組織統(tǒng)籌能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、專業(yè)素質(zhì)等方面的能力和水平，面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分的不能進(jìn)入下一程序。

（六）成績(jī)公布

考試總成績(jī)將在營(yíng)山縣人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：https://www.yingshan.gov.cn/xwdt/tzgg/）上發(fā)布。

考試總成績(jī)計(jì)算辦法：

考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，折合總分為100分。

所有成績(jī)的計(jì)算均按四舍五入原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

（七）考察

1. 行政機(jī)關(guān)（參公單位）公開考調(diào)工作人員：根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序確定擬考察對(duì)象（若考試總成績(jī)相同，則根據(jù)面試成績(jī)高低確定擬考察人員，若面試成績(jī)也相同，則采取加試面試的方式確定）。擬考察對(duì)象人數(shù)與考調(diào)名額之比一般為2:1，對(duì)于考調(diào)名額在2人以上的職位，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低差額考察比例，但一般不低于1.5:1。若有特殊情況，考察比例低于1.5:1的，由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定是否進(jìn)行下一程序。

2. 事業(yè)單位公開考調(diào)工作人員：根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序，按1:1的比例等額確定擬考察對(duì)象（若考試總成績(jī)相同，則根據(jù)面試成績(jī)高低確定，若面試成績(jī)也相同，則采取加試面試的方式確定）。在考察過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)考察對(duì)象有不符合考調(diào)資格條件或不適應(yīng)職位要求等情形的，經(jīng)考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，取消考調(diào)資格。

考察工作由縣委組織部、縣人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。由2名及以上人員組成考察組，主要采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、同考察對(duì)象面談等方法，根據(jù)需要還可進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等，充分聽取考察對(duì)象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織人事部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織的意見，并審核干部人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄，對(duì)反映問(wèn)題線索具體、有可查性的信訪舉報(bào)進(jìn)行核查。注重對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況以及職位匹配度等進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入考察政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況，重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)、道德品行、廉潔操守不符合要求的人員進(jìn)入。

（八）體檢

體檢由縣委組織部、縣人社局統(tǒng)一組織，在指定的公務(wù)員體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單另行通知。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考調(diào)體檢實(shí)施時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

考調(diào)考生個(gè)別體檢項(xiàng)目的體檢結(jié)果與體檢標(biāo)準(zhǔn)不符需復(fù)查的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢由縣委組織部、縣人社局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間或地點(diǎn)及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定體檢項(xiàng)目的，視為自動(dòng)放棄。

因考察、體檢不合格或考生放棄考察體檢等原因形成的缺額，由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否遞補(bǔ)。

（九）討論決定

考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察、體檢等情況集體討論決定擬調(diào)人員。

（十）公示和辦理手續(xù)

擬調(diào)人員確定后，在營(yíng)山縣人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：https://www.yingshan.gov.cn/xwdt/tzgg/）上發(fā)布，進(jìn)行公示，公示期5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響調(diào)動(dòng)的，按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消考調(diào)資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否調(diào)動(dòng)。公示期間或公示后，因考生放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

（十一）其他有關(guān)問(wèn)題

1. 本次考調(diào)工作的相關(guān)公告、公示、通知等相關(guān)事項(xiàng)均通過(guò)營(yíng)山縣人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：https://www.yingshan.gov.cn/xwdt/tzgg/）發(fā)布，不再另行通知�？忌蛭醇皶r(shí)查閱相關(guān)信息，不按規(guī)定在指定時(shí)間、地點(diǎn)參加報(bào)名、資格審查、筆試、領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證、資格復(fù)審、面試、領(lǐng)取面試通知書、體檢等相關(guān)環(huán)節(jié)的，造成的影響和后果，責(zé)任自負(fù)。

2. 調(diào)入人員職級(jí)（崗位）按考調(diào)職位擬任職級(jí)（崗位）重新確定（聘用）。

3. 本次考調(diào)的工作人員，原則上2年內(nèi)不得調(diào)離營(yíng)山縣。

五、紀(jì)律要求

考調(diào)工作嚴(yán)格遵守公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會(huì)公眾監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的報(bào)名人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究相關(guān)責(zé)任。

其它未盡事宜由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定并由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0817-6891283（縣委組織部）

0817-8377693（縣人社局）

監(jiān)督電話： 0817-8223939

附件：

1. 2024年度南充市營(yíng)山縣行政機(jī)關(guān)（參公單位）公開考調(diào)工作人員職位表

2. 2024年度南充市營(yíng)山縣事業(yè)單位公開考調(diào)工作人員職位表

3. 2024年度南充市營(yíng)山縣行政機(jī)關(guān)（參公單位）公開考調(diào)工作人員報(bào)名登記表

4. 2024年度南充市營(yíng)山縣事業(yè)單位公開考調(diào)工作人員報(bào)名登記表

附件：點(diǎn)擊下載

中共營(yíng)山縣委組織部營(yíng)山縣人力資源和社會(huì)保障局

2024年11月29日