2023-08-21來源：本站采編
一、招聘原則
堅持“公開公正、嚴格考核、擇優(yōu)聘用”的原則，本次招聘的就業(yè)服務協(xié)理員按照城鎮(zhèn)公益性崗位進行安置。
二、招聘計劃
根據(jù)工作需要，計劃面向得榮縣公開招聘就業(yè)服務協(xié)理員5人。
三、崗位職責
1.深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村（社區(qū)）組、農戶開展走訪、調查、統(tǒng)計勞動力基本信息、就失業(yè)情況、技能培訓意愿、就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿等信息，并錄入四川省公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務管理信息系統(tǒng)V3.0，及時補充完善，實行動態(tài)管理。
2.為用人單位和求職者搭建信息對接平臺，將崗位信息推送至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)），確保崗位信息精準送給勞動力。
3.積極宣傳鄉(xiāng)村振興、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、農民工服務等相關惠民政策。
4.公開招聘的5名工作人員，按工作需要分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)或縣就業(yè)局工作，全面為城鄉(xiāng)勞動力提供方便、快捷的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。
5.完成縣人力資源和社會保障局、縣人才交流和就業(yè)服務局交辦的其他工作。
四、招聘對象及條件
（一）具有四川省甘孜藏族自治州得榮縣戶籍，享有公民政治權利。
（二）具有良好的政治素質，擁護中國共產黨的領導，擁護中華人民共和國憲法，熱愛社會主義制度。
（三）男女不限，身體健康，年齡在年滿18周歲至35周歲以下（1988年8月22日至2005年8月22日期間出生）。
（四）具有中專以上學歷的就業(yè)困難人員：包含退伍軍人、被征地農牧民、“零就業(yè)家庭”成員、享受最低生活保障人員、連續(xù)失業(yè)1年以上人員、家庭困難的未就業(yè)大中專畢業(yè)生、未就業(yè)的“9+3”畢業(yè)生。報名時，應攜帶相關佐證材料（如不清楚是否符合的，可以詳細咨詢得榮縣就業(yè)局，聯(lián)系電話 0836-5922666）。
（五）熱愛本職工作，吃苦耐勞，遵紀守法，誠實守信，服從組織安排，熟悉計算機操作，有一定文案寫作基礎，具備信息編寫、文字編輯和處理能力。
（六）具有良好的品行，工作認真負責，愛崗敬業(yè)。
（七）有下列情形之一，不得招聘為協(xié)理員：
1.本人或家庭成員參與、支持、資助民族分裂活動的，參與、支持打、砸、搶、燒等違法活動的，包庇、窩藏、縱容各類違法人員的，捏造、散布破壞社會穩(wěn)定謠言和虛假信息的，參與民族分裂破壞活動相關的游行、示威、集會、靜坐等不法活動的；
2.受過刑事處罰、治安處罰、勞動教育、少年管教的；
3.涉嫌違紀違法正在接受審查的；
4.曾被辭退或開除公職的；
5.行政事業(yè)單位在職職工；
6.在人事考試中違規(guī)違紀被取消錄用考試資格的；
7.目前正在享受或已經享受城鎮(zhèn)公益性崗位期滿3年人員（2023年6月新安置的城鎮(zhèn)公益性崗位人員除外）；
8.法律、法規(guī)和政策規(guī)定其他不得聘用的情況。
五、報名及資格審查
（一）報名時間：2023年8月22日-8月24日（上午8:30至12:00.下午3:00至5:30）。
（二）報名地點：得榮縣人才交流和就業(yè)服務局（太陽谷鎮(zhèn)太陽谷廣場樓下河西上街2號）。
（三）報名材料：《得榮縣就業(yè)服務協(xié)理員報名表》原件、符合安置城鎮(zhèn)公益性崗位的佐證材料。
（四）資格審查：報名時對報考人員進行資格初審，初審內容包括居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件及復印件各一份，本人近期免冠藍底2寸照片1張以及符合考試招錄人員條件的相關佐證材料。資格審查工作貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者有不符合職位要求情形的，均取消其報考或聘用資格，由此造成的后果由報考者本人承擔。
（五）準考證領取
領取時間：以電話通知為準。
領取地點：得榮縣人才交流和就業(yè)服務局。
所需材料：領取準考證時，需攜帶第二代居民身份證（不含過期身份證、身份證復印件、第一代居民身份證）。準考證、身份證兩證不齊者不得參加考試。
六、考試安排
（一）考試分為筆試和面試。由得榮縣招聘領導小組辦公室組織實施，筆試需達到開考比例方可開展本次考試，本次筆試開考比例為1:3，報名人數(shù)達不到3比1的開考比例，取消或減少相應崗位。
1.筆試：《綜合文化知識》。卷面100分，占總成績的60%。筆試時間為8月25日。筆試結束后按筆試成績排名從高到低以1：2的比例確定進入面試，與最后一名入圍面試人員的總成績相同的，可一并進入面試，達不到比例的全部進入面試。
2.面試：面試由得榮縣招聘領導小組辦公室確定具體方式。主要測評應聘人員的崗位專業(yè)知識、語言組織和邏輯思維能力、組織協(xié)調能力、溝通協(xié)調能力及舉止儀表等占總成績的40%。
3.考試總成績按滿分100分計算，其中（筆試成績×60%）+（面試成績×40%）。
4.筆試、面試時間和地點見《準考證》，（準考證領取時間以電話通知為準）。
（二）報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶相應考試的準考證和第二代居民身份證（不含過期身份證、身份證復印件、第一代居民身份證），兩證不齊者不得參加考試。
（三）體檢。根據(jù)考試綜合成績，由高到低按照聘用計劃以1:1的比例確定體檢對象，進入體檢人員由得榮縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施，在得榮縣人民醫(yī)院進行。體檢費用按照相關體檢要求由考生自行向得榮縣人民醫(yī)院繳納�？忌鷮w檢結論有疑問的，可以提請復檢，復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目，體檢結論以復檢結果為準。
體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，按考試總成績高低依次遞補（總成績相同的，按筆試成績的高低確定名次），遞補只進行一次。
七、政審及公示
經體檢合格者，對擬聘用人員進行政審，政審合格后進行為期7天的公示。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用。
八、聘用及管理方式
（一）政審合格后，由得榮縣人力資源和社會保障局與聘用人員簽訂勞動合同。
（二）具體分配的工作地點按單位工作需要進行合理分配。
（三）考聘期間產生的食宿等相關費用，均由考生自理。
（四）政審合格者，由得榮縣人力資源和社會保障局通知報到時間和地點，考聘人員應在規(guī)定時限內報到，未經同意，逾期未報到者，視為自動棄權，不予聘用。
（五）按《中華人民共和國勞動合同法》相關規(guī)定，與得榮縣人力資源和社會保障局簽訂勞動合同，聘期為3年，聘用人員實行試用期三個月，試用期間聘用人員不得辭職，如不服從管理，不勝任工作或發(fā)生違法違規(guī)行為將予以辭退，辭退及自動離職出現(xiàn)的缺額，一年內可按考試總成績由高到低依次遞補。勞動合同期滿后自行終止，解除勞動關系。
（六）考聘者一旦被聘用，由得榮縣人力資源和社會保障局負責日常管理培訓和統(tǒng)一指揮調度，被聘用人員必須按照聘用單位和協(xié)管單位的規(guī)定和要求，嚴格遵守單位相關紀律和規(guī)章制度。
九、協(xié)理員待遇
按照就業(yè)服務協(xié)理員工資待遇按照我縣最低工資標準的120%的要求發(fā)放工資（目前為2364元/月），并依法繳納社會保險。
十、其他事項
（一）考生必須保持電話暢通，否則后果自負。
（二）本公告未盡事宜最終解釋權為得榮縣人力資源和社會保障局。
聯(lián)系人：李永陽 電話：0836-5922666
附件：得榮縣公開招聘就業(yè)服務協(xié)理員報名表.docx（點擊下載）
得榮縣人力資源和社會保障局
2023年8月16日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/0xI3FFbVRjeUlNqVTC04rA
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