2023-07-03來(lái)源:本站采編
一、招募條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī),擁護(hù)黨的理論和路線方針政策;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德,愿意履行高級(jí)雇員職責(zé)與義務(wù),無(wú)不良社會(huì)行為記錄;
4.身體健康,具備履行崗位職責(zé)的身體條件。
(二)其他條件
1.年齡在45周歲及以下(1977年7月31日及以后出生,特殊人才可適當(dāng)放寬年齡);
2.具有博士研究生學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位,或具有碩士研究生學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位并取得副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱;
3.符合擬雇用崗位所規(guī)定的資格條件(詳見(jiàn)附件1《宜賓林竹產(chǎn)業(yè)研究院2023年招募政府高級(jí)雇員計(jì)劃一覽表》)。
(三)不得報(bào)考的情況
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的,曾被開(kāi)除公職的,未解除行政處分的,受到組織處理或者黨政紀(jì)處分影響期未滿的;
2.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;
3.因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì),在禁考期內(nèi)的;
4.依據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘規(guī)定需要回避的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招募要求,以及不符合本次招募的基本條件和崗位資格要求的。
二、招募流程
本次招募按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名及資格初審、資格復(fù)審、專業(yè)技能考核、體檢、考察、公示和雇用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
本次招募相關(guān)環(huán)節(jié)的公告在宜賓人事考試網(wǎng)(https://www.ybrsks.com.cn)或中國(guó)三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com/)上發(fā)布。
(二)網(wǎng)上報(bào)名及資格初審
1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2023年7月31日17:00截止,逾期視為無(wú)效報(bào)名(以郵件顯示送達(dá)時(shí)間為準(zhǔn))。
2.報(bào)名方式:本次招募采取網(wǎng)上報(bào)名和網(wǎng)上資格初審,不收取報(bào)名費(fèi)用。報(bào)考人員需將《宜賓林竹產(chǎn)業(yè)研究院2023年招募政府高級(jí)雇員報(bào)名表》(附件2)和相關(guān)資料(身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證<有職稱要求的>掃描件各1份,以及其他與崗位要求相關(guān)的證明材料掃描件)壓縮打包后,以報(bào)考人員“姓名+崗位代碼+所學(xué)專業(yè)”命名發(fā)送到指定郵箱:837409909@qq.com。
3.資格初審:按照招募條件,對(duì)報(bào)考人員提供的資料進(jìn)行初審(其中報(bào)考GY2301、GY2302、GY2304崗位須提供學(xué)校<學(xué)院>出具的本人研究方向證明、畢業(yè)論文進(jìn)行綜合審核),并通知報(bào)考人員是否通過(guò)資格初審。
(三)資格復(fù)審
通過(guò)資格初審的,按通知要求攜帶報(bào)名資料前往宜賓市林業(yè)和竹業(yè)局進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審所需資料如下:
1.身份證原件、復(fù)印件;
2.學(xué)歷學(xué)位證書原件、復(fù)印件(國(guó)<境>外學(xué)歷須另提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);
3.職稱證書原件、復(fù)印件(有職稱要求的提供);
4.與報(bào)考崗位相關(guān)的資格證書、獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件。
上述資料審核原件、收取復(fù)印件,復(fù)印件不予退還。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審的,視為自愿放棄。
(四)專業(yè)技能考核
專業(yè)技能考核以面試的形式,實(shí)行量化考評(píng),主要測(cè)試考生與招募崗位所需的政治素養(yǎng)、理論知識(shí)和專業(yè)技能等方面的能力素質(zhì),面試成績(jī)滿分100分。如面試成績(jī)低于70分的,不予進(jìn)入下一招募環(huán)節(jié)。
(五)體檢、考察
1.根據(jù)招募崗位及名額,按照面試成績(jī)從高分到低分,等額確定進(jìn)入體檢的人選。體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.對(duì)體檢合格的考生,由宜賓市林業(yè)和竹業(yè)局根據(jù)工作實(shí)際統(tǒng)一組織實(shí)施考察。
因體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,可根據(jù)空缺名額按面試成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(六)公示和雇用
根據(jù)面試成績(jī)、體檢、考察結(jié)果,確定擬雇用人員。擬雇用人員名單在宜賓人事考試網(wǎng)或中國(guó)三江人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日,公示期滿無(wú)異議的,經(jīng)宜賓市林業(yè)和竹業(yè)局審核確認(rèn),由宜賓林竹產(chǎn)業(yè)研究院按有關(guān)規(guī)定辦理雇用手續(xù),與雇用人員簽訂勞動(dòng)合同,首次合同期限為1年,試用期2個(gè)月。一個(gè)聘期結(jié)束后,雙方愿意續(xù)簽的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月內(nèi)續(xù)簽書面勞動(dòng)合同,期限原則上為3年。
三、薪酬福利待遇
30-50萬(wàn)元/年,包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金和單位繳納(繳存)五險(xiǎn)一金,績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)年度工作業(yè)績(jī)、考核結(jié)果,按季度或年度發(fā)放,具體按合同約定執(zhí)行。試用期基本工資為合同約定基本工資的80%。按國(guó)家規(guī)定享受城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)、住房公積金和各項(xiàng)福利待遇。
四、相關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明
(一)資格審查貫穿整個(gè)招募過(guò)程,報(bào)考人員應(yīng)對(duì)所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠(chéng)信報(bào)考。對(duì)偽造、涂改證件、證明,以其他不正當(dāng)手段獲取報(bào)考資格,在報(bào)名、面試、體檢或考察過(guò)程中作弊、隱瞞等違反紀(jì)律的人員,將取消報(bào)考資格。對(duì)已雇用人員,一經(jīng)查實(shí),即予解除勞動(dòng)合同。
(二)報(bào)考人員應(yīng)正確填寫聯(lián)系方式并保持手機(jī)暢通,因無(wú)法與報(bào)考人員取得聯(lián)系的,視為自動(dòng)放棄資格。
(三)本次招募不收取任何費(fèi)用,不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,請(qǐng)報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
(四)招募過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),將在宜賓人事考試網(wǎng)(https://www.ybrsks.com.cn)或中國(guó)三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com/)公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、雇用等,責(zé)任自負(fù)。
本次招募最終解釋權(quán)歸宜賓市林業(yè)和竹業(yè)局所有。
報(bào)名咨詢電話:0831-7865054、8223376。
附件:
1.宜賓林竹產(chǎn)業(yè)研究院2023年招募政府高級(jí)雇員計(jì)劃一覽表
2.宜賓林竹產(chǎn)業(yè)研究院2023年招募政府高級(jí)雇員報(bào)名表(點(diǎn)擊下載)
宜賓市林業(yè)和竹業(yè)局
2023年6月29日
宜賓林竹產(chǎn)業(yè)研究院2023年招募政府高級(jí)雇員計(jì)劃一覽表 |
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招募單位 |
研究崗位名稱 |
崗位代碼 |
計(jì)劃招募數(shù) |
條件要求 |
考核方式 |
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學(xué)歷(學(xué)位) |
專業(yè)要求 |
年齡 |
其他條件 |
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宜賓林竹產(chǎn)業(yè)研究院 |
森林碳匯及數(shù)智應(yīng)用 |
GY2301 |
1 |
博士研究生(取得副高級(jí)及以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱可放寬至碩士研究生) |
生態(tài)學(xué)專業(yè)、森林生態(tài)學(xué)專業(yè)、森林經(jīng)理學(xué)專業(yè)等從事本研究崗位相關(guān)專業(yè)及方向 |
45周歲及以下 |
|
專業(yè)技能面試 |
宜賓林竹產(chǎn)業(yè)研究院 |
林竹資源高效培育 |
GY2302 |
1 |
博士研究生(取得副高級(jí)及以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱可放寬至碩士研究生) |
林木遺傳育種專業(yè)、生物化學(xué)與分子生物學(xué)專業(yè)等從事本研究崗位相關(guān)專業(yè)及方向 |
45周歲及以下 |
|
專業(yè)技能面試 |
宜賓林竹產(chǎn)業(yè)研究院 |
林竹食品開(kāi)發(fā) |
GY2303 |
1 |
博士研究生(取得副高級(jí)及以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱可放寬至碩士研究生) |
食品科學(xué)與工程專業(yè)、食品科學(xué)專業(yè) |
45周歲及以下 |
|
專業(yè)技能面試 |
宜賓林竹產(chǎn)業(yè)研究院 |
林竹纖維加工利用 |
GY2304 |
1 |
博士研究生(取得副高級(jí)及以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱可放寬至碩士研究生) |
輕工技術(shù)與工程專業(yè)、制漿造紙工程專業(yè)、林業(yè)工程專業(yè)、木材科學(xué)與技術(shù)專業(yè)、材料科學(xué)與工程專業(yè)等從事本研究崗位相關(guān)專業(yè)及方向 |
45周歲及以下 |
|
專業(yè)技能面試 |
來(lái)源:https://www.ybrc128.com/exam/20803/26272_1.html
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