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2023年廣安職業(yè)技術(shù)學(xué)院春季學(xué)期公開招聘員額人員公告

2023-05-09來源:本站采編

為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè),充實(shí)師資力量,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,根據(jù)《廣安職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)T額人員管理辦法》要求及實(shí)際工作需要,學(xué)校擬面向社會(huì)公開招聘工作人員。本次招聘為廣安市編委給我校核定的員額制數(shù)量?jī)?nèi)招聘,不占學(xué)校事業(yè)單位編制,被錄用人員與學(xué)校簽訂勞動(dòng)合同,F(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:

一、招聘崗位及要求

(一)應(yīng)聘者應(yīng)具備的條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;

2.具有正常履行職位職責(zé)的身體條件;

3.服從學(xué)校各項(xiàng)工作安排;

4.2023年7月31日前取得相應(yīng)職位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書;

5.符合相應(yīng)招聘職位的資格要求(詳見附件《廣安職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年春季學(xué)期員額人員招聘崗位表》)。

(二)有下列情況之一者,不得報(bào)考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的;

2.在人事考試中違紀(jì)被考聘主管機(jī)關(guān)取消錄聘用資格的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

二、薪酬待遇

根據(jù)《廣安職業(yè)技術(shù)學(xué)院青年人才引進(jìn)管理辦法(試行)》規(guī)定,學(xué)校給予國(guó)家“雙一流”建設(shè)學(xué);?qū)I(yè)畢業(yè)的全日制碩士研究生安家補(bǔ)助8萬元;非“雙一流”學(xué);?qū)I(yè)畢業(yè)的全日制碩士研究生安家補(bǔ)助5萬元。本次招聘崗位中智能制造與汽車工程學(xué)院、電子與信息工程學(xué)院、網(wǎng)絡(luò)信息中心招聘的師資為學(xué)校緊缺專業(yè)師資,其安家補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)在上述標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上再增加3萬元進(jìn)行發(fā)放。其他工資待遇按照在職在編人員同工同酬的原則執(zhí)行。

三、招聘流程

(一)報(bào)名及資格初審

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,進(jìn)入廣安職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)首頁(yè)(https://www.gavtc.cn),點(diǎn)擊導(dǎo)航欄中“專題網(wǎng)站”欄的“人才招聘”進(jìn)入“人才招聘網(wǎng)”(也可直接訪問:https://rczy.gavtc.cn)進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名(注冊(cè)方法見“人才招聘網(wǎng)”中“應(yīng)聘指南”內(nèi)的幫助文檔)。凡符合招聘崗位要求的應(yīng)聘者,自2023年4月28日8:00起至2023年5月22日18:00止登錄廣安職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘網(wǎng)進(jìn)行崗位應(yīng)聘填報(bào)。報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站后,應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇符合報(bào)考條件的崗位報(bào)名,每個(gè)報(bào)考者在本次招聘中限報(bào)一個(gè)崗位。如實(shí)填寫《廣安職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)T額人員招聘報(bào)名登記表》并將崗位要求的學(xué)歷證、學(xué)位證、2023年應(yīng)屆畢業(yè)生就讀情況證明及職稱證書等相關(guān)材料掃描后放入報(bào)名表后,以附件方式上傳(命名格式統(tǒng)一為“崗位代碼+姓名”,如“ XG230101+張三”)。

學(xué)校對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,符合報(bào)名條件進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單于2023年5月25日前公示于學(xué)校官網(wǎng)“通知公告”欄內(nèi)。資格復(fù)審時(shí)間一并公布。

(二)資格復(fù)審

資格初審合格人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到廣安職業(yè)技術(shù)學(xué)院濱江校區(qū)(春暉樓406辦公室)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,復(fù)審時(shí)須出示以下有效證件(原件及復(fù)印件各1份):本人有效居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書、職業(yè)資格證書、報(bào)名登記表、工作業(yè)績(jī)證明等(報(bào)考崗位有政治面貌要求的還須出具中共黨員證明材料),2023年應(yīng)屆畢業(yè)生還需出具就讀情況證明原件。

國(guó)(境)外留學(xué)回國(guó)人員需持有國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書。留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)未列入國(guó)家教育行政部門頒布的學(xué)科專業(yè)目錄的,可由招聘單位按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行專業(yè)認(rèn)定,認(rèn)定為與招聘專業(yè)相似或相近專業(yè)的,視為專業(yè)條件合格。

未到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審的人員或經(jīng)資格復(fù)審不符合招聘崗位要求的人員取消考試資格。

按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局《關(guān)于調(diào)整人事考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》(川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào))文件規(guī)定,參加面試人員現(xiàn)場(chǎng)收取考務(wù)費(fèi)80元。

(三)心理測(cè)試

資格復(fù)審合格人員進(jìn)行心理測(cè)試,主要測(cè)試考試人員心理素質(zhì)及心理狀況。心理測(cè)試不計(jì)算分值,其結(jié)果僅作參考,不計(jì)入考試成績(jī)。

未按要求參加心理測(cè)試的人員,視為自動(dòng)放棄測(cè)試資格,不再補(bǔ)測(cè),同時(shí)取消考試資格。

(四)輔導(dǎo)員招聘考試

本次輔導(dǎo)員崗位招聘考試采取綜合淘汰的考試方式進(jìn)行。

1.筆試

時(shí)間地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。筆試科目為《高校輔導(dǎo)員綜合知識(shí)》,筆試范圍主要包括與輔導(dǎo)員工作相關(guān)的黨建與共青團(tuán)工作、思想政治教育、心理健康教育、學(xué)生素質(zhì)教育、學(xué)風(fēng)建設(shè)、校園文化建設(shè)、就業(yè)指導(dǎo)、學(xué)生日常管理、突發(fā)應(yīng)急事件處理、時(shí)事政治等大學(xué)生思想政治教育與管理方面的內(nèi)容。筆試采用集中閉卷考試方式,卷面滿分為100分,時(shí)間為90分鐘。筆試的其他具體事項(xiàng)在筆試前予以公布。

缺考筆試科目或筆試成績(jī)?yōu)?分的報(bào)考者,視作自動(dòng)放棄,取消面試資格。

報(bào)考者筆試總成績(jī)及崗位排名于筆試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在學(xué)校官網(wǎng)“通知公告”欄公布,報(bào)考者請(qǐng)自行登錄查詢。對(duì)筆試總成績(jī)有疑問的報(bào)考者,可于筆試成績(jī)公布當(dāng)日起算3個(gè)工作日內(nèi)聯(lián)系學(xué)校人事處申請(qǐng)查分,逾期不再受理。

招聘崗位參考人員筆試總成績(jī)及招聘名額,從高分到低分按小于或等于3:1的比例確定面試入圍資格人員。與最后一名面試入圍資格人員筆試總成績(jī)相同的人員,一并確定為面試入圍資格人員。

2.面試

時(shí)間地點(diǎn)待定。面試滿分100分,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。專職輔導(dǎo)員崗位1(XG230101)主要考核應(yīng)聘人員從事大學(xué)生思想政治教育與管理的綜合素養(yǎng)。專職輔導(dǎo)員崗位2(XG230102)主要考核應(yīng)聘人員從事大學(xué)生心理健康教育的綜合素養(yǎng)。面試的其他具體事項(xiàng)在面試前予以公布。

未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格,面試成績(jī)計(jì)為0分。

本次輔導(dǎo)員崗位招聘考試按以下原則計(jì)算:考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50% +面試成績(jī)×50%?荚嚳偡譃100分,70分及以上合格,考試分?jǐn)?shù)不合格者不予聘用。若該崗位所有參考人員考試總分均未達(dá)到70分的,取消該崗位的招聘。

(五)專任教師及其他招聘崗位考試

專任教師及其他招聘崗位考試以面試考核的方式進(jìn)行。

專任教師崗位(JG230101至MY230101)面試采取試講和答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行。現(xiàn)場(chǎng)選取招聘崗位的相關(guān)專業(yè)教學(xué)內(nèi)容在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成備課并向評(píng)委進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)講課,主要考核應(yīng)聘人員的教師基本素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì);答辯環(huán)節(jié)主要考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)。

其他專業(yè)技術(shù)崗位(WX230101、CW230101)面試采取技能測(cè)試和答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行。技能測(cè)試主要考核報(bào)考人員的專業(yè)技能操作能力,答辯主要考核應(yīng)聘人員專業(yè)素養(yǎng)和處理突發(fā)事件能力。面試的其他具體事項(xiàng)在面試前予以公布。

以上面試總分為100分,70分及以上合格,面試分?jǐn)?shù)不合格者不予聘用。若該崗位所有參考人員面試總分均未達(dá)到70分的,取消該崗位的招聘。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格,面試成績(jī)計(jì)為0分。

(六)考試成績(jī)公布

考試成績(jī)?cè)诿嬖嚬ぷ鹘Y(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在學(xué)校官網(wǎng)“通知公告”欄內(nèi)公示,并在達(dá)到招聘崗位最低分?jǐn)?shù)要求條件基礎(chǔ)上,按該崗位考試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定體檢人員名單。

(七)體檢

時(shí)間地點(diǎn)待定。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、衛(wèi)計(jì)委、公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢由學(xué)校指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

某崗位因考聘人員自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,在滿足招聘考試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)要求的基礎(chǔ)上,按照參加考試考生的總成績(jī),從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加考試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。

(八)考核考察

體檢合格的人員由學(xué)校人事部門按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核考察。采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案(學(xué)籍檔案)和有無違法犯罪記錄等方式進(jìn)行,主要了解擬聘用人員政治思想素質(zhì)、遵紀(jì)守法及學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等情況。

因自愿放棄考核考察或考核考察不合格等原因出現(xiàn)的缺額,在滿足招聘考試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)要求的基礎(chǔ)上,按該崗位參加考試考生總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢和考核考察。如該崗位符合條件的所有參加考試的人員綜合考核考察均不合格或無人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。

(九)確定擬聘用人員名單

經(jīng)體檢、考核考察合格的擬聘用人員,由學(xué)校校長(zhǎng)辦公會(huì)審定,并對(duì)擬聘用人員名單在學(xué)校官網(wǎng)“通知公告”欄內(nèi)公示。

(十)辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員由學(xué)校通知其在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)(具體時(shí)間以學(xué)校通知為準(zhǔn))到單位報(bào)到,簽訂勞動(dòng)合同,并按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用等手續(xù)。擬聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或未在規(guī)定時(shí)間提交聘用所需材料的視為放棄資格,由此產(chǎn)生的后果由考生承擔(dān)。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

為保證招聘工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性,招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

五、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

報(bào)考崗位情況咨詢電話:各二級(jí)學(xué)院(單位)招聘崗位聯(lián)系人(詳見《廣安職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年春季學(xué)期員額人員招聘崗位表》)

人事政策咨詢電話:0826-2256100,帥老師

報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)支持:13882617525,羅老師

監(jiān)督電話:0826-2256388(學(xué)校紀(jì)委辦)

0826-2256100(學(xué)校人事處)

六、特別提示

(一)招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),由我校在學(xué)校官網(wǎng)上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加招聘考試相關(guān)環(huán)節(jié)的,責(zé)任自負(fù)。

(二)請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

廣安職業(yè)技術(shù)學(xué)院   

2023年4月26日    

 

附件:1.廣安職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年春季學(xué)期員額人員招聘崗位表.docx(點(diǎn)擊下載)
2廣安職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)T額人員招聘報(bào)名登記表.docx(點(diǎn)擊下載)

來源:http://www.gadj.gov.cn/news/newsNoticeInfo.html?id=7f8ba5b9414d41fc80ee52b1e7074f9a&num=1

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