2023-04-18來源：本站采編
一、引進對象
符合《自流井區(qū)2023年上半年高端人才引進儲備職位表》（見附件1）中相關(guān)專業(yè)的博士、碩士研究生學(xué)歷學(xué)位人員。
二、引進對象基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行；符合原國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條的回避規(guī)定；具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
（二）碩士研究生及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，其中原則上碩士應(yīng)在30周歲以下，博士在35周歲以下，留學(xué)歸國碩士研究生放寬到35周歲以下、博士40周歲以下，對有高級職稱的或有實際工作經(jīng)驗的碩士、博士適當(dāng)放寬年齡限制（年齡計算時間截至2023年4月30日）。
（三）理論功底深厚，專業(yè)知識扎實，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具有很強的學(xué)習(xí)鉆研和實踐運用能力。部分崗位要求詳見職位表（附件1）中備注欄。
（四）留學(xué)回國博士、碩士學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)國家教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
（五）有下列情況之一者不得報名：
1．曾因犯罪受過各種刑事處罰或被開除公職的；
2．被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
3．在人事考試中違紀(jì)被招考主管機關(guān)取消錄（聘）用資格的；
4．有違法違紀(jì)行為正在接受審查的；
5．受到黨紀(jì)政務(wù)處分且在影響期內(nèi)的；
6．按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的；
7． 尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員（含參照管理工作人員）；
8．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
三、崗位安排
引進人員作為自流井區(qū)人才發(fā)展服務(wù)中心儲備的人才，按規(guī)定考核招聘為事業(yè)單位工作人員，視人才專業(yè)和單位需求情況選派到自流井區(qū)相關(guān)單位工作。
四、服務(wù)期限
本次公開引進儲備的高端人才最低服務(wù)期限為5年。
五、引進程序
（一）提交報名表。應(yīng)聘人員根據(jù)自身情況、意愿選擇崗位進行報名，并于2023年4月30日前將報名表（見附件2）及學(xué)歷、學(xué)位、職稱、獲獎證書等原件及復(fù)印件，以郵寄或發(fā)送郵件的方式提交給中共自貢市自流井區(qū)委組織部（地址：自貢市自流井區(qū)丹桂北大街288號5樓503室，聯(lián)系人：商雨菡，聯(lián)系電話：0813—8101174，郵箱：2161645282@qq.com）。
（二）資格審查。收到報名表后，中共自貢市自流井區(qū)委組織部（區(qū)委人才辦）、自貢市自流井區(qū)人力資源和社會保障局將根據(jù)崗位需求、應(yīng)聘者就業(yè)意愿和自身條件進行資格審查。資格審查工作貫穿招聘全過程，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度的，均取消其報考（聘用）資格，且責(zé)任自負(fù)。符合崗位需求的應(yīng)聘者，區(qū)委組織部通知本人進行綜合測試。
（三）綜合測試。通過面試考核等方式全方位、多維度對應(yīng)聘者履職能力等方面進行測試。綜合測試成績低于70分的，不予聘用。
（四）體檢。依據(jù)招考崗位及招聘名額，按照報考人員綜合測試成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員名單。體檢人員名單通過自貢人事考試網(wǎng)公布。體檢由主管部門統(tǒng)籌組織實施，體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定執(zhí)行。放棄體檢或體檢不合格的，在報考同一崗位且綜合測試成績高于最低合格線的人員中按從高到低依次等額確定遞補參加體檢人員。遞補只進行1次，若遞補進入體檢考生放棄或體檢不合格，其產(chǎn)生的缺額不再遞補。
公告發(fā)布后至本次招聘實施體檢時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。
（五）考察�？疾煊捎萌藛挝缓椭鞴懿块T具體組織實施，主要對體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀(jì)守法等方面進行考察。按照凡進必審要求，及時做好干部人事檔案審核工作。用人單位開展考察時，應(yīng)考察考生是否為失信聯(lián)合懲戒對象�？忌缦翟诼毠珓�(wù)員、國有企事業(yè)單位人員，應(yīng)于接到考察通知后10個工作日內(nèi)，提供有人事管理權(quán)限的工作單位出具的同意報考的書面證明或持有與所在單位解除（終止）聘用（勞動）合同的有效證明材料到報考單位。考生不能在規(guī)定時間提供相關(guān)材料的視為自動放棄。確有特殊原因不能在規(guī)定時間內(nèi)提供相關(guān)材料的，考生必須在接到考察通知后10個工作日內(nèi)向主管部門和用人單位說明原因，主管部門和用人單位按程序報區(qū)招考主管機關(guān)同意后可適當(dāng)延長提交材料的時間，但最長不超過接到考察通知后60天。
因考生自動放棄或考察不合格等原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補。
（六）公示。用人單位和主管部門確定擬聘用人員后，統(tǒng)一在自貢人事考試網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日，接受社會監(jiān)督。舉報應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。擬聘用人員公示結(jié)束后，對反映有問題但不影響聘用的，按管理權(quán)限報批確認(rèn)后辦理聘用手續(xù)；對反映有問題經(jīng)查實，且不符合聘用條件的，不予聘用；對反映有問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
因公示不合格或公示后因擬聘用人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補。
（七）審批及聘用。經(jīng)綜合測試、體檢、考察、公示合格且材料齊全的擬聘用人員，辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時限內(nèi)到用人單位報到。未經(jīng)用人單位同意，逾期未報到者，視為自動棄權(quán)。
六、待遇
享受區(qū)內(nèi)事業(yè)人員相關(guān)待遇，根據(jù)《自流井區(qū)高端人才引進儲備管理辦法（試行）》享受安家補助，根據(jù)《自流井區(qū)引進人才住房保障管理暫行辦法》，為符合條件人員提供住房保障，根據(jù)表現(xiàn)情況享受相應(yīng)績效工資。
七、組織實施
中共自貢市自流井區(qū)委組織部（區(qū)委人才辦）會同自貢市自流井區(qū)人力資源和社會保障局共同組織。本公告由中共自貢市自流井區(qū)委組織部負(fù)責(zé)解釋。
附件：1．自流井區(qū)高端人才引進儲備職位表（點擊下載）
2．自流井區(qū)面向全國公開引進儲備高端人才報名表
中共自貢市自流井區(qū)委組織部
自貢市自流井區(qū)人力資源和社會保障局
2023年4月18日
來源：http://www.zgrsks.com.cn/newsDetail/14071.html
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