2023-03-20來源:本站采編
一、招聘單位基本情況
(一)成都市無線電監(jiān)測站是成都市經(jīng)濟和信息化局所屬的公益一類事業(yè)單位。主要負責無線電頻率頻譜資源的監(jiān)測、分析工作;負責無線電電磁環(huán)境的測試、分析工作,為無線電頻率使用許可和無線電臺(站)設(shè)置、使用許可提供支撐保障;承擔重大活動的無線電安全技術(shù)保障工作;承擔對特定的無線電頻率實施技術(shù)阻斷等工作。
(二)成都市工業(yè)經(jīng)濟和信息化研究院是成都市經(jīng)濟和信息化局所屬的公益二類事業(yè)單位。主要負責工業(yè)和信息化戰(zhàn)略研究、經(jīng)濟運行、重點產(chǎn)業(yè)和國內(nèi)外市場發(fā)展研究、產(chǎn)業(yè)功能區(qū)(園區(qū))規(guī)劃、國際國內(nèi)工業(yè)和信息化課題合作和《電子報》《產(chǎn)城》媒體主管主辦等工作。
(三)成都市中小企業(yè)服務(wù)中心(成都市工業(yè)合作聯(lián)社)是成都市經(jīng)濟和信息化局所屬的公益二類事業(yè)單位。主要負責貫徹落實和宣傳國家及省市有關(guān)促進中小企業(yè)(民營經(jīng)濟)發(fā)展的法律法規(guī)、政策措施;承擔中小企業(yè)公共服務(wù)平臺、基地、認定機構(gòu)等管理服務(wù)工作;負責全市中小微企業(yè)銀企校院“四方”對接平臺建設(shè)、運營、維護和管理服務(wù)等工作。
(四)成都市工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展中心是成都市經(jīng)濟和信息化局所屬的公益二類事業(yè)單位。主要承擔工業(yè)領(lǐng)域信息化咨詢研究、安全監(jiān)測、防護等工作;承擔工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)信息基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和服務(wù)工作;承擔軟件產(chǎn)業(yè)研究、戰(zhàn)略策劃、標準制定、發(fā)展促進等工作;承擔信息化項目建設(shè)管理和運行維護服務(wù)等工作。
二、招聘對象及范圍
詳見崗位招聘條件表。應(yīng)聘考生是其他社會在職工作者、社會未就業(yè)人員須在資格審查原件校驗時提供應(yīng)聘資格條件要求的國家承認的學歷畢業(yè)證、學位證等證書及相關(guān)證明材料。高校畢業(yè)證書所載專業(yè)名稱與教育部公布的專業(yè)目錄名稱不一致的,需提供省級教育部門或所在高校對其所學專業(yè)的認定證明。
在國外(境外)高校學習的人員須于資格審查原件校驗前取得教育部留學服務(wù)中心國外(境外)的學歷、學位認證證書。
港澳居民可持本人有效《港澳居民來往內(nèi)地通行證》參加公開招聘。
職業(yè)院校應(yīng)聘考生報考時按《人力資源社會保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知》(人社部發(fā)〔2021〕82號)有關(guān)要求執(zhí)行。
三、應(yīng)聘基本條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備的條件:
1.熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨,遵紀守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責任感強。
2.身心健康,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。
3.符合招聘崗位確定的其他條件(詳見附件1)。
4.委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生,須征得原委培、定向單位同意。
5.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)有關(guān)回避的規(guī)定。
(二)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.曾被開除中共黨籍、開除公職的。
3.有違法、違紀行為正在接受審查的。
4.黨紀處分尚在影響期、政紀處分尚未解除的。
5.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員、參公人員(截止時間公告發(fā)布當日,2023年3月20日)。
6.按照《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。
7.有違反其它規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
四、部分崗位的應(yīng)聘資格條件
(一)報考需要“2年及以上基層工作經(jīng)歷”條件要求崗位的應(yīng)聘者,須符合《四川省鼓勵引導(dǎo)人才向基層流動十條措施》(川委辦〔2019〕3號)等相關(guān)規(guī)定。
其中,“基層工作經(jīng)歷”是指:1.具有在縣(市、區(qū))及以下黨政機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位工作的經(jīng)歷;2.各級國有企業(yè)、村(社區(qū))組織、其他經(jīng)濟組織和社會組織工作的經(jīng)歷。
離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經(jīng)歷,退役士兵在軍隊服現(xiàn)役的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校讀書期間的社會實踐經(jīng)歷,不能視為基層工作經(jīng)歷。
“基層工作經(jīng)歷起始時間”界定原則為:1.在基層黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作的人員,基層工作經(jīng)歷時間自報到之日算起。2.參加“大學生村官”、“三支一扶”、“大學生志愿服務(wù)西部計劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”等中央和地方基層就業(yè)項目人員,基層工作經(jīng)歷時間自報到之日算起。3.到基層特定公益崗位(社會管理和公共服務(wù))初次就業(yè)的人員,基層工作經(jīng)歷時間從工作協(xié)議約定的起始時間算起。4.離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的,視同具有基層工作經(jīng)歷,自報到之日算起。5.在其他經(jīng)濟組織、社會組織等單位工作的人員,基層工作經(jīng)歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。6.自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊手續(xù)的人員,其基層工作經(jīng)歷時間自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。7.以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員,其基層工作經(jīng)歷時間從登記靈活就業(yè)并經(jīng)審批確認的起始時間算起。8.在各級機關(guān)事業(yè)單位工作的編外人員,其基層工作經(jīng)歷時間自報到之日算起。以上“基層工作經(jīng)歷截止時間”為本次公開招聘報名第一日(3月24日)。
基層工作經(jīng)歷的證明材料由報考人員在面試原件校驗時自行申報提交;鶎庸ぷ鹘(jīng)歷的時間可按月累計,合計服務(wù)時間滿24個月,視為具有兩年基層工作經(jīng)歷。
(二)報考成都市無線電監(jiān)測站以下崗位:
1.會計崗位的(崗位代碼1301001),須從事會計工作3年及以上,工作經(jīng)歷的時間可按月累計,以勞動合同約定的起始時間算起(或工作單位證明等材料),合計服務(wù)時間滿36個月,視為具有3年及以上工作經(jīng)歷。
2. 無線電監(jiān)測助理工程師崗位的(崗位代碼1301002),本科學歷學位者須具有2年及以上基層工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷的時間可按月累計,以勞動合同約定的起始時間算起(或工作單位證明等材料),合計服務(wù)時間滿24個月,視為具有2年及以上基層工作經(jīng)歷。
(三)報考成都市工業(yè)經(jīng)濟和信息化研究院園區(qū)研究崗位的(崗位代碼1301003),須具有不少于2年工作經(jīng)驗,且具有不少于5項園區(qū)研究成果(須提供本單位等出具的有效證明)。工作經(jīng)驗的時間可按月累計,以勞動合同約定的起始時間算起(或工作單位證明等材料),合計服務(wù)時間滿24個月,視為具有2年及以上工作經(jīng)驗。
(四)報考成都市中小企業(yè)服務(wù)中心(成都市工業(yè)合作聯(lián)社)服務(wù)平臺管理崗位的(崗位代碼1301004),須具備2年及以上國家級中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺工作經(jīng)驗,工作經(jīng)驗的時間可按月累計,以和國家級中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺單位(須提供工業(yè)和信息化部發(fā)布的國家級中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺認定文件)簽訂勞動合同約定的起始時間算起(或工作單位證明等材料),合計服務(wù)時間滿24個月,視為具有2年及以上工作經(jīng)驗。
(五)報考成都市工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展中心以下崗位:
1.財務(wù)崗位的(崗位代碼1301005),須具有3年及以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷的時間可按月累計,以勞動合同約定的起始時間算起(或工作單位證明等材料),合計服務(wù)時間滿36個月,視為具有3年及以上工作經(jīng)歷。
2.地理信息安全工程師崗位的(崗位代碼1301006),須具有3年及以上地理信息項目管理或信息安全相關(guān)工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷的時間可按月累計,以勞動合同約定的起始時間算起(或工作單位證明等材料),合計服務(wù)時間滿36個月,視為具有3年及以上工作經(jīng)歷。
3.項目管理師崗位的(崗位代碼1301007),須具有3年及以上項目管理相關(guān)工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷的時間可按月累計,以勞動合同約定的起始時間算起(或工作單位證明等材料),合計服務(wù)時間滿36個月,視為具有3年及以上工作經(jīng)歷。
報考以上崗位的本科學歷學位者須具有2年及以上基層工作經(jīng)歷,“工作經(jīng)歷(經(jīng)驗)截止時間”為本次公開招聘報名第一日(3月24日)。
報考人員對提交的證明材料真實性負責,凡被舉報查實證明材料弄虛作假的,按規(guī)定取消本次應(yīng)聘資格或予以辭聘、清退。
五、報名及資格審查
(一)報名時間(3月24日—3月31日)
1.網(wǎng)上報名:2023年3月24日09:00至3月31日17:00。
2.網(wǎng)上繳費:2023年3月24日09:00至4月1日17:00。
3.準考證打。4月18日-4月21日。
4.筆試時間:4月22日。筆試時間如有變化,相關(guān)事宜將在成都市人社局官網(wǎng)、成都人事考試網(wǎng)公告,請及時關(guān)注“成都人社局”“成都人事考試網(wǎng)”公眾號的招聘信息并在報名系統(tǒng)打印《準考證》查看具體考試要求。
(二)報名方式
采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費方式進行,不設(shè)現(xiàn)場報名。報名網(wǎng)站:成都人事考試網(wǎng)(https://cdpta.cdrsigc.com)報名。
(三)報名程序
應(yīng)聘人員報名前應(yīng)認真閱讀本公告以及《2023年上半年成都市經(jīng)濟和信息化局所屬4家事業(yè)單位公開招聘14名工作人員崗位表》(附件1)等信息。
1.報名注冊。應(yīng)聘人員須按網(wǎng)絡(luò)提示進行注冊,填寫個人基本信息并上傳照片(已經(jīng)注冊的可直接登錄報名)。電子照片須為本人近期免冠正面證件照,格式為jpg,像素為102(寬)×126(高),大小在20KB至160KB之間。報考人員可下載并使用自動審核程序處理后上傳照片,系統(tǒng)會自動審核照片。不按規(guī)定上傳照片者,將無法通過系統(tǒng)審核和繳納報名費。上傳照片與本人不符的,將不能參加本次考試。
2.填報信息。上傳照片審查合格的應(yīng)聘人員,在網(wǎng)上選擇應(yīng)聘崗位后應(yīng)如實、準確填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項內(nèi)容并認真核對,確認無誤后提交。如因填寫錯誤、不完整、不準確造成最終資格審查不通過的,由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔。
3.資格審查。本次公招報名,我局不進行網(wǎng)上資格審查,報考者最終是否符合所報崗位條件要求,由我局和招聘單位負責的面試原件校驗、考核中的復(fù)核和審核聘用確認的結(jié)果最終確定。
4.確認繳費。應(yīng)聘人員按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費。根據(jù)四川省發(fā)展和改革委員會、四川省財政廳《關(guān)于重新公布人力資源保障部門行政事業(yè)性收費的通知》(川發(fā)改價格〔2017〕472號)文件規(guī)定,筆試每科收費50元。繳費成功后將不能再更改報名信息,除崗位取消情況外概不辦理退費手續(xù)。逾期未繳費者,視為自動放棄。
申請免繳考務(wù)費的應(yīng)聘人員,請先進行網(wǎng)上繳費。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭考生憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明;農(nóng)村絕對貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、街道辦事處或?qū)W校學生處出具的農(nóng)村特困家庭證明、特殊困難證明;父母雙亡、父母一方為烈士或一級傷殘軍人,且生活十分困難家庭的考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級傷殘軍人證明,當?shù)叵嚓P(guān)部門出具的父母雙亡證明等有效材料,于2023年4月12日前的工作日內(nèi)到成都市人事考試中心(地址:成都市清江東路118號)辦理退費手續(xù)。
5.打印準考證。應(yīng)聘人員繳納了筆試考務(wù)費后應(yīng)及時登陸成都人事考試網(wǎng),按網(wǎng)絡(luò)提示打印《應(yīng)聘資格審查表》3份(報名系統(tǒng)里打印),供面試原件校驗時使用。應(yīng)聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)憑報名時的姓名和身份證號登錄成都人事考試網(wǎng)自行打印筆試《準考證》。逾期未打印者,責任自負。
(四)報名要求
每位應(yīng)聘人員限報本局公告系統(tǒng)內(nèi)招聘單位中的一個招聘崗位。應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報名。應(yīng)聘人員本人的有效畢業(yè)證、學位證及其所載學歷和專業(yè)名稱,應(yīng)與招聘單位崗位資格條件要求完全相符,不符者請勿報名。報名時應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)真實、準確、完整。資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程,任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者,將隨時取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔。
應(yīng)聘人員網(wǎng)上打印筆試《準考證》時所留聯(lián)系方式必須準確無誤,在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后,請主動告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果,由應(yīng)聘人員本人承擔。
六、開考比例
報名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比原則上不低于3∶1,達不到上述比例的,相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。招聘崗位調(diào)減或取消情況于2023年4月10日通過成都市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、成都人事考試網(wǎng)公告。已繳費但招聘崗位被取消的報考者,成都人事考試網(wǎng)將通過網(wǎng)絡(luò)平臺退還筆試考務(wù)費到其支付賬號。
七、考試時間、地點及成績公布
考試分為筆試和面試。公共科目筆試由成都市人力資源和社會保障局、成都市人事考試中心統(tǒng)一組織。
應(yīng)聘人員筆試成績(含政策性加分)和面試成績以各占40%和60%的比例計入總成績。
考試總成績=(筆試科目折合成績+政策性加分)×40%+面試成績×60%。
(一)筆試
1.筆試時間及地點:見成都人事考試網(wǎng)打印的《準考證》。
2.筆試科目:公共科目筆試成績滿分為100分,按照兩科成績各占50%計算(職業(yè)能力傾向測驗×50%+公共基礎(chǔ)知識×50%)。筆試科目為A類《職業(yè)能力傾向測驗》和《公共基礎(chǔ)知識》,公共科目筆試范圍見《成都市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員考試(筆試)提綱》(詳見附件2)。
筆試時須攜帶本人《準考證》和《居民身份證》。
3.筆試成績公布:公共科目筆試成績于2023年5月9日登錄成都人事考試網(wǎng)查詢,加分后的筆試成績和名次排名及是否進入資格審查原件校驗在我局官網(wǎng)或招聘單位辦公地查看。缺考筆試科目或筆試成績?yōu)?分的報考者,視作自動放棄,取消報考資格。本次考試客觀題科目不受理查分申請。
4.政策性加分:退役大學生士兵(2023年7月31日前取得國家承認學歷的畢業(yè)證、學位證等證書)、經(jīng)組織選派在四川省服務(wù)的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目人員(服務(wù)期限認定截止時間為2023年3月24日, 本次公開招聘報名第一日),按照省、市有關(guān)文件規(guī)定享受筆試成績的加分政策(所考筆試兩科目折合后)。
已按規(guī)定享受過基層服務(wù)項目政策性加分、定向招聘、考核招聘等優(yōu)惠政策,考入了國家機關(guān)和事業(yè)單位的人員再次參加招考的,不再享受加分政策。
政策性加分依據(jù):1.大學生村(社區(qū))干部按《關(guān)于大學生村(社區(qū))干部報考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通〔2010〕4號)規(guī)定加分;2.退役大學生士兵按《關(guān)于退役大學生士兵報考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項目服務(wù)期滿大學生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號)、《關(guān)于退役大學生士兵報考事業(yè)單位享受有關(guān)加分政策答復(fù)意見的通知》(川人社函〔2018〕318號)、《關(guān)于進一步鼓勵大學生參軍入伍的意見》(成府規(guī)〔2022〕2號)規(guī)定加分;3.“三支一扶”“西部志愿者”及“特崗教師”等基層項目人員按《關(guān)于“十三五”期間實施高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃的通知》(川人社發(fā)〔2016〕34號)、《關(guān)于推動四川省大學生志愿服務(wù)西部計劃服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施意見》(川青聯(lián)發(fā)〔2021〕28號)規(guī)定加分;4.成都市組織選派的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目人員按《關(guān)于進一步做好高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目有關(guān)工作的通知》(成人社發(fā)〔2019〕30號)規(guī)定加分。
所有符合政策性加分條件的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目人員,須提供網(wǎng)上報名時的《應(yīng)聘資格審查表》(報名系統(tǒng)打印)、《居民身份證》、基層項目服務(wù)證書及服務(wù)協(xié)議、相關(guān)考核表彰材料的原件和復(fù)印件各1份;符合招聘條件的退役大學生士兵,須提供網(wǎng)上報名時的《應(yīng)聘資格審查表》(報名系統(tǒng)打印)、《居民身份證》、普通高等教育畢業(yè)證書(提交加分材料時未取得畢業(yè)證書的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學校出具的現(xiàn)實表現(xiàn)證明材料或就業(yè)推薦表,以及就讀院系及專業(yè)等情況的證明材料)、《退役證》以及《優(yōu)秀士兵證》、《優(yōu)秀士官證》、《優(yōu)秀義務(wù)兵證》、《優(yōu)秀學員證》有關(guān)獎勵證書(證明)、大學生身份參軍入伍證明材料的原件和復(fù)印件各1份。
所有辦理加分人員須在2023年4月25日至4月26日(工作時間:09:00-12:00;13:00-17:00)內(nèi)由本人交報考崗位對應(yīng)的招聘單位(地址詳見附件1),并現(xiàn)場簽訂《考生誠信承諾書》,經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。材料不齊或逾期未交材料的,不予受理、責任自負。
(二)面試及原件核對校驗
進入面試原件核對校驗的人員由我局和招聘單位依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),按照公告崗位條件表中各招聘單位面試比例和筆試成績從高分到低分依次確定,在市經(jīng)信局官網(wǎng)(http://cdjx.chengdu.gov.cn)公布。資格審查原件校驗和領(lǐng)取《面試通知書》于筆試成績公布3天后在招聘單位進行(詳細地址和聯(lián)系電話見附件1,請?zhí)崆白稍兓虿榭垂妫。資格審查原件校驗須本人持《準考證》、《居民身份證》和網(wǎng)上報名時的《應(yīng)聘資格審查表》參加,并向招聘單位交驗報考崗位條件要求的學歷學位證書、各類資格證書及其他證明材料,并簽訂《考生誠信承諾書》。如系機關(guān)事業(yè)單位在編在職者,須提供本人人事管理權(quán)限的部門、單位同意應(yīng)聘的書面材料。
原件校驗合格后領(lǐng)取《面試通知書》。原件校驗不合格或逾期未參加面試原件校驗的,不能進入面試,由此產(chǎn)生的空額由招聘單位在原件校驗結(jié)束后3個工作日內(nèi)按照筆試成績從高分到低分依次等額確定遞補人員,遞補2次。
面試成績滿分為100分,面試的時間、地點、方式詳見《面試通知書》。面試結(jié)束后,由我局在3個工作日內(nèi)在局官網(wǎng)公告面試成績、考試總成績及排名。
同一招聘崗位的實際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于2∶1,達不到上述比例的,相應(yīng)調(diào)減或取消崗位招聘人數(shù)。無法調(diào)減或取消的,按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2021〕26號)第二十七款規(guī)定辦理。
八、體檢
招聘單位依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),按照應(yīng)聘人員總成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員(如總成績相同,按筆試成績排序,如筆試成績再相同,按筆試《職業(yè)能力傾向測驗》成績排序)。
進入體檢人員由我局和招聘單位通知并組織體檢。體檢項目和標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。崗位或行業(yè)有特殊要求的由招聘單位和我局另行規(guī)定。
進入體檢人員初次體檢不合格或體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請復(fù)檢。復(fù)檢只進行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。復(fù)檢由我局和招聘單位指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等綜合性醫(yī)院進行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。
因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,應(yīng)按照該招聘崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補1次。
九、考核
體檢合格者由我局和招聘單位對其進行考核?己斯ぷ鲄⒄罩醒虢M織部《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)有關(guān)規(guī)定進行。因個人原因?qū)е挛揖趾驼衅竼挝粺o法對其進行考核或考核不合格,以及個人自愿放棄出現(xiàn)的空額,按照已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補1次。
十、公示
考核合格者由我局和招聘單位確定為擬聘人員,分別在我局官方網(wǎng)站、招聘單位辦公地進行公示,公示期不少于7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位和招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷學位、畢業(yè)院校、專業(yè)、職稱、考試成績、崗位排名、體檢考察結(jié)論和監(jiān)督舉報電話。在公示期間反映有問題并查證屬實、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額可按照考試總成績排名順序遞補1次。
十一、聘用及報到
對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實后再決定是否聘用。經(jīng)公示無異議的擬聘人員由我局和招聘單位按程序報送審核確認。擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時限內(nèi)向單位報到。未經(jīng)招聘單位同意,逾期未報到者,視為自動放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額,不再遞補。
十二、紀律和監(jiān)督
嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)的規(guī)定要求開展公招工作,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。
為保證我局局屬事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的順利進行,維護招聘工作的公正性、嚴肅性,歡迎社會各界予以監(jiān)督。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索,凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
監(jiān)督舉報:成都市紀委監(jiān)委駐市經(jīng)信局紀檢監(jiān)察組,028-61881627。
考生問詢應(yīng)聘報名條件、資格審查、筆試、面試等相關(guān)問題,請撥打我局或所屬招聘單位崗位表(附件1)中電話咨詢。成都人事考試網(wǎng)上報名操作技術(shù)支持電話:12333。
十三、本公告由成都市經(jīng)濟和信息化局發(fā)布并負責解釋,未經(jīng)許可不得轉(zhuǎn)載。
十四、特別提示
公招過程中如有調(diào)整、補充等事項,在成都市經(jīng)濟和信息化局官網(wǎng)和成都人事考試網(wǎng)上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用的,責任自負。請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通,否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報考者自行負責。
考生只能選擇報考我局公告內(nèi)招聘單位中的一個崗位。同時報考我局公告內(nèi)招聘單位和其它部門招聘單位崗位并繳納考務(wù)費的考生,只能選擇《準考證》中的一個崗位在4月22日當天參加筆試,筆試成績只對當次參加考試的崗位有效。
本次考試未指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何以考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與成都市人力資源和社會保障局、成都市人事考試中心和我局無關(guān),特此提醒。敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。
附件:1.2023年上半年成都市經(jīng)濟和信息化局所屬4家事業(yè)單位公開招聘14名工作人員崗位表
2.成都市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員考試(筆試)提綱
來源:https://cdpta.cdrsigc.com/frt/frtuploadfile/uploadfile/bulletin/2023/230318140013784230318140013784ath8.html
相關(guān)資訊
2023年成都市發(fā)展和改革委員會所屬1家事業(yè)單位公開考試招聘4名工作人員公告
2023年度成都市發(fā)改委所屬2家事業(yè)單位公開招聘2名工作人員公告
2023年度中共成都市委老干部局所屬1家事業(yè)單位公開招聘2名工作人員公告
2023年上半年成都市區(qū)(市)縣所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員
2023年上半年成都市市屬事業(yè)單位公開招聘609工作人員
2023年上半年成都市事業(yè)單位公開招聘1354名工作人員的公告
2023年雅安市春季“雅州英才”工程赴外招才引智引進高層次人才和急需緊缺專業(yè)人員299人公告