為深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，進(jìn)一步優(yōu)化我縣干部人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)）、《關(guān)于衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的通知》（川人社發(fā)〔2018〕49號(hào)）等文件規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)通過公開考核招聘的方式招引人才�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及名額
本次招聘崗位139個(gè)，詳見《儀隴縣2022年“帥鄉(xiāng)英才工程”引進(jìn)人才需求信息表》（附件1）。
二、基本條件
1. 報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備以下條件：
（1）具有中華人民共和國國籍，熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；
（2）身心健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)；
（3）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格。其中，報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符；報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“學(xué)科專業(yè)條件要求”兩欄分別完全相符。不符報(bào)考條件者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)；
（4）委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意；
（5）年齡不超過35周歲，即出生日期在1987年4月6日及以后。
2. 有下列情況之一者，不得報(bào)考：
（1）曾受過各類刑事處罰的；
（2）曾被開除黨籍或公職的；
（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
（5）按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；
（6）尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員；
（7）按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；
（8）有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
三、引進(jìn)方式
采用直接考核的方式招聘。
四、引才程序
（一）報(bào)名
應(yīng)聘人員可在“四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)”人事考試專欄、“南充市人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)”人事考試專欄、“儀隴縣人民政府”門戶網(wǎng)下載報(bào)名表（附件2）。采取網(wǎng)上報(bào)名方式，應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員的將報(bào)名表以郵件附件形式發(fā)送至報(bào)名郵箱ylxrcb001@163.com。報(bào)名時(shí)間截止2022年4月25日。逾期不再補(bǔ)報(bào)。
（二）資格審查
由公開考核招聘工作組對(duì)應(yīng)聘者的基本情況，有關(guān)資料的真實(shí)性進(jìn)行審查，其中，尚未領(lǐng)取到畢業(yè)證的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生參加面試資格審查時(shí)，需提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告1份、學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系專業(yè)、學(xué)歷、畢業(yè)時(shí)間等情況的證明原件；資格審查貫穿公開考核招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。對(duì)偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取考聘資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
資格審查合格的考生，進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。
（三）考核
采取面試方式進(jìn)行，分行業(yè)、分領(lǐng)域測(cè)試應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力或者操作能力等，面試成績(jī)按四舍五入原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。如果出現(xiàn)面試成績(jī)相同的情況，則采取加試（面試）的方式，將加試（面試）成績(jī)高的考生確定為進(jìn)入政審程序人選。
考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）政審
主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況。因政審不合格或放棄等原因出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
（五）體檢
對(duì)政審合格，進(jìn)入體檢人員由招聘單位組織在指定的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。首次體檢不合格的以及招聘單位或考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，經(jīng)本人申請(qǐng)，可在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院復(fù)檢一次，復(fù)檢申請(qǐng)應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知之日起2日內(nèi)提出，復(fù)檢只安排一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。
因體檢不合格或體檢放棄等原因出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)等具體安排另行通知。
（六）公示、聘用
對(duì)考試考核、政審、體檢合格的人員在“儀隴縣人民政府”門戶網(wǎng)進(jìn)行7個(gè)工作日公示。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。如在此過程中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。
公示期滿對(duì)符合條件的人員辦理聘用手續(xù)。本次考核招聘的事業(yè)單位工作人員必須在招聘單位服務(wù)滿5年，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)到其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位。
五、相關(guān)待遇
考核招聘為事業(yè)單位工作人員的，可享受一定期限內(nèi)免費(fèi)提供人才住房、協(xié)調(diào)家屬就業(yè)安置、子女入學(xué)等激勵(lì)待遇。經(jīng)認(rèn)定為縣內(nèi)急需緊缺專業(yè)人才的，相關(guān)待遇按《儀隴縣人才支持辦法（試行）》（附件3）執(zhí)行。
六、紀(jì)律及其他
人才引進(jìn)過程接受社會(huì)監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問題將對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
本《公告》及其未盡事宜，由儀隴縣人力資源和社會(huì)保障局、中共儀隴縣委組織部辦負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0817-7580099；咨詢?nèi)耍和?穩(wěn) 15775883368，劉峰華 17383663651，傳真：0817-5158922，監(jiān)督電話：0817-7212380
附件：1. 儀隴縣 2022年“帥鄉(xiāng)英才工程”引進(jìn)人才需求信息表
2. 儀隴縣2022年“帥鄉(xiāng)英才工程”引進(jìn)人才報(bào)名表
3. 儀隴縣人才支持辦法（試行）
4. 儀隴縣情況簡(jiǎn)介
儀隴縣人力資源和社會(huì)保障局 中共儀隴縣委組織部
2022年4月6日
來源：http://www.ncpta.cn/newsDetail/7215.html
