2022年3月四川省教師發(fā)展中心招聘5名工作人員公告

2022-03-04來源：本站采編

四川省教師發(fā)展中心是由四川省教育廳主管，具有獨立法人資格的公益二類事業(yè)單位。因工作需要，根據(jù)有關(guān)規(guī)定和辦法，面向社會公開招聘編外工作人員5名。現(xiàn)將本次招聘有關(guān)事項公告如下。

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘崗位均為非事業(yè)單位編制崗位，名額為5名，均為專業(yè)技術(shù)崗位，實行勞動合同聘用制。具體崗位及人數(shù)：

1.教師發(fā)展研究所綜合文員1名；

2.教師培訓(xùn)課程研究所項目研發(fā)人員1名；

3.教師資格認定和管理中心綜合文員1名；

4.普通話水平測試中心綜合文員1名；

5.教師培訓(xùn)中心項目開發(fā)人員1名。

二、招聘對象、范圍及條件

（一）招聘對象和范圍

面向社會招聘符合《四川省教師發(fā)展中心2022年3月編外招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(見附件1，以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》)相關(guān)崗位條件要求和本公告中其他相關(guān)要求的人員。

2022年8月31日前可獲得《崗位和條件要求一覽表》相關(guān)崗位條件要求的國家承認的學(xué)歷、學(xué)位證書的，均視為學(xué)歷、學(xué)位條件達標。未在規(guī)定時間取得并提供有關(guān)證書的，視為應(yīng)聘者自動放棄，責任自負。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線方針政策，遵紀守法、品行端正、愛崗敬業(yè);

2.身體健康，具有正常履職的身體條件;

3.年齡計算以報名結(jié)束之日為截止日期，以有效身份證記載為準；

4.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《崗位和條件要求一覽表》)。其中，報考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位，應(yīng)與擬報考崗位的“學(xué)位”資格要求相符；報考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與擬報考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)”兩欄分別相符；

5.委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

(三)有下列情況之一者，不得報考

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.有違法、違紀行為正在接受審查的；

4.尚未解除黨紀、政紀處分的；

5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則(試行)》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當回避的；

6.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員；

7.按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人；

8.法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報考事業(yè)單位的情形。

三、招聘流程

(一)發(fā)布公告

本次招聘公告在四川省教育廳網(wǎng)(http://edu.sc.gov.cn/)發(fā)布。

(二)報名

報名采用現(xiàn)場報名的方式。

報名時間：2022年3月4日至14日。

符合條件的應(yīng)聘人員須將報名表(見附件2)、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證，具備應(yīng)聘崗位條件證明材料(包括從業(yè)資格證、職稱資格證等)，所在單位同意報考書面材料或者生效的勞動（人事）爭議仲裁裁決書(此項為在職人員提供)，獲獎證書等原件及復(fù)印件，以及2張近期2寸免冠彩照，交到四川省教師發(fā)展中心辦公室(成都市武侯區(qū)黌門街26號正成.商翼312室)。

每人限報一個崗位，應(yīng)聘人員要真實、準確、完整提供個人相關(guān)信息，因應(yīng)聘人員個人原因造成的后果及責任由本人自負。對提供虛假報名材料及信息的，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。

(三)資格初審

根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報名資料進行資格初審和篩選，初審?fù)ㄟ^的考生進入考試環(huán)節(jié)。初審?fù)ㄟ^人員名單將在公告發(fā)布網(wǎng)站公布。

(四)考試

考試方式為筆試加面試，筆試總分100分，按得分50%計入總成績；面試總分100分，按得分50%計入總成績。根據(jù)筆試總分從高分到低分排序，前3名進入面試環(huán)節(jié)，與最后一名面試入圍者的筆試成績相同的人員，一并進入面試；參加筆試不足3人的，按實有人數(shù)確定進入面試人員。

總成績低于80分的，失去應(yīng)聘資格，不能進入體檢環(huán)節(jié)。

考試工作由四川省教師發(fā)展中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施，時間、地點等另行通知。

(五)體檢

根據(jù)招聘計劃名額，由四川省教師發(fā)展中心按照考試總成績（80分及以上）從高分到低分依次等額確定體檢人員（如考試總成績相同，按面試成績從高到低確定參加體檢人員）。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)。體檢時間、地點及人員名單隨考生考試成績一并公布。

未按規(guī)定時間到指定地點以及未在本規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的應(yīng)聘者，視為自動棄權(quán)。

因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格出現(xiàn)的崗位空額，按照考試總成績（80分及以上），從高分到低分依次等額遞補體檢人員（如考試總成績相同，按面試成績從高到低確定參加體檢人員）。如該崗位所有參加考試的人員總成績未達要求或無人可遞補，不再遞補。

（六）考核

通過調(diào)閱檔案或函調(diào)等方式對體檢合格人員政治素質(zhì)、遵紀守法、道德品質(zhì)等進行考核。對考核中取消應(yīng)聘資格或自動放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補。

(七)公示

對體檢、考核合格的擬招聘人員在公告發(fā)布網(wǎng)站公示5個工作日。

(八)辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議后，按照相關(guān)規(guī)定要求辦理聘用手續(xù)。

四、紀律與監(jiān)督

中心有關(guān)部門和工作人員在招聘工作中，應(yīng)確保公開、公平、公正，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。

五、特別提示

（一）請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通，若因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。