国产免费网址,国产美女一级做视频爱,性生交大片免费一级,日韩色视频在线观看,欧美黄色片在线观看,久草国产在线,看美国毛片

當(dāng)前位置:首頁 > 公招信息 > 雅安蜀天新城開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司招聘公告

雅安蜀天新城開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司招聘公告

2020-10-20來源:本站采編

雅安蜀天新城開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司是市屬國有企業(yè),根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會公開招聘工作人員4名(含子公司),現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
 
一、招聘崗位、名額、條件
 

雅安蜀天新城開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司

部門及崗位

名額

條件

產(chǎn)業(yè)開發(fā)部

職員

1

1.年齡35周歲以下,?萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;

2.熟練運用office及相關(guān)辦公軟件;

3.具有3年以上酒店運營管理工作經(jīng)驗。

雅安蜀天新城置業(yè)有限公司

部門及崗位

名額

條件

產(chǎn)業(yè)營銷部

開發(fā)項目經(jīng)理

1

1.年齡45周歲以下,本科及以上學(xué)歷,土木工程、房地產(chǎn)開發(fā)管理類相關(guān)專業(yè),具有房地產(chǎn)經(jīng)營與管理專業(yè)知識和專業(yè)技能;

2.具有8年以上房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)驗,同時具有3年以上項目開發(fā)負(fù)責(zé)人或項目經(jīng)理經(jīng)驗;

3.負(fù)責(zé)過規(guī)模不小于20萬㎡商業(yè)住宅項目開發(fā)。

工程部

主管

2

1.年齡35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,具有2年以上審計、造價或工程相關(guān)工作經(jīng)驗;

2.二級建造師及以上職業(yè)資格或中級工程師及以上職稱;熟練運用CAD軟件辦公軟件;

3.熟悉相關(guān)建設(shè)流程及建設(shè)規(guī)范;

4.具有良好的組織、協(xié)調(diào)、通能力和團隊協(xié)作精神。

 

 
二、薪酬待遇
 
1.按蜀天新城公司《薪酬管理制度》執(zhí)行;子公司招聘人員按子公司《薪酬管理制度》執(zhí)行。
 
2.“五險一金”按雅安市相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
 
三、招聘程序
 
1.報名。公告發(fā)布在雅安人事考試網(wǎng)和雅安投資發(fā)展有限責(zé)任公司官網(wǎng),自發(fā)布之日起即可報名,截止時間為2020年10月25日17:30。網(wǎng)上報名,報名者須如實填寫《報名登記表》、《報名匯總表》。
 
網(wǎng)上報名。在規(guī)定時間內(nèi)將填寫好的《報名登記表》、《報名匯總表》、本人有效身份證、畢業(yè)證、職稱、執(zhí)業(yè)資格及工作業(yè)績等證明材料以電子文檔的形式發(fā)送至郵箱642994490@qq.com(姓名+應(yīng)聘公司名稱+應(yīng)聘工作崗位)。咨詢電話:0835-3665228。
 
2.資格審查。公司根據(jù)崗位資格條件及應(yīng)聘者提交的證明材料進行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程。
 
3.筆試+面試。采取筆試+面試的方式,筆試開考比例≥1:3,面試比例≥1:2,綜合筆試和面試成績從高到低順序確定考察人選,通過人員進入考察程序。
 
4.組織考察。了解考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、廉潔自律等情況。如考察無合適人選,則取消該職位招聘。
 
5.體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費由應(yīng)聘人員自理。
 
6.決定聘任。公示無異議,予以聘用,試用期三個月。
 
7.報到期限。擬聘用人員應(yīng)當(dāng)在擬聘任公示期滿結(jié)束后1個月內(nèi),辦理入職手續(xù)。逾期未辦理入職手續(xù)的,視為主動放棄聘用資格。
 
四、紀(jì)律監(jiān)督
 
本次招聘工作全過程接受社會和群眾監(jiān)督,監(jiān)督電話:0835-3581118。
 
附件: 1.公開招聘報名登記表(點擊下載)
 
2.公開招聘報名匯總表(點擊下載)
 
 
 
 
 
 
                    雅安蜀天新城開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司
 
                   2020年10月20日
來源:本站采編

相關(guān)資訊