一、考調(diào)職位及條件

 

（一）職位及名額

 

本次面向全省公開(kāi)考調(diào)工作人員24名（其中：參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員7名，事業(yè)單位工作人員17名）。具體職位及報(bào)考條件詳見(jiàn)《雅安市蘆山縣2019年公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員職位表》（附件1）。

 

（二）報(bào)考條件

 

1.遵紀(jì)守法，品行端正，能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，具有較強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神和良好的政治品格。

 

2.具備履職所必須的政策理論水平和語(yǔ)言文字能力，能熟練操作電腦。

 

3.報(bào)考人員須符合職位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、年齡（30周歲及以下為1988年8月12日后出生，35周歲及以下為1983年8月12日后出生）等條件，縣內(nèi)報(bào)考人員還應(yīng)符合《蘆山縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員交流實(shí)施辦法》的相關(guān)規(guī)定。

 

4.報(bào)考參公崗位須具有國(guó)家公務(wù)員或參公人員身份；報(bào)考事業(yè)崗位須具有國(guó)家公務(wù)員、參公人員或事業(yè)人員身份。

 

5.具有正常履行職責(zé)所需的身體條件。

 

6.近三年年度考核均為稱(chēng)職（合格）及以上。

 

7.符合職位要求的其他條件。

 

（三）有下列情況之一者不能報(bào)考：

 

1.尚在試用期內(nèi)的人員；

 

2.近三年內(nèi)因違反黨紀(jì)、政紀(jì)受到紀(jì)律處分的人員；

 

3.曾被開(kāi)除公職的人員；

 

4.因涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查、偵查的人員；

 

5.與報(bào)考單位相關(guān)人員有《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第68條所列親屬關(guān)系，需要回避的人員；

 

6.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)�轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的人員；

 

7.違反計(jì)劃生育政策的人員；

 

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 

二、考調(diào)方法和程序

 

（一）報(bào)名

 

1.報(bào)名時(shí)間：2019年8月12日-16日（上午8：30－12：00，下午14：30－18：00）。

 

2.報(bào)名地點(diǎn)：雅安市蘆山縣委組織部202辦公室（負(fù)責(zé)參公崗位報(bào)名）、雅安市蘆山縣人力資源和社會(huì)保障局515辦公室（負(fù)責(zé)事業(yè)崗位報(bào)名）。

 

3.報(bào)名資料�？忌�只能報(bào)考一個(gè)職位,報(bào)名請(qǐng)?zhí)峤灰韵沦Y料：有效身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)原件及復(fù)印件各1份；《雅安市蘆山縣2019年公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（附件2）1份；公務(wù)員（參公人員）、事業(yè)人員錄（聘）用或安置文件復(fù)印件1份；公務(wù)員（參公人員）請(qǐng)?zhí)峁┕珓?wù)員（參公人員）登記表復(fù)印件1份;職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷證明（需相應(yīng)工作單位加蓋鮮章）；本人近期1寸免冠彩照2張。公務(wù)員、參公人員報(bào)考事業(yè)崗位的，還應(yīng)提供自愿放棄原身份的書(shū)面承諾。

 

4.考生也可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，網(wǎng)上報(bào)名的考生將上述所需資料打包,發(fā)送至雅安市蘆山縣委組織部郵箱766932120＠qq.com、雅安市蘆山縣人力資源和社會(huì)保障局郵箱894905430＠qq.com。

 

（二）資格審查

 

資格審查工作由雅安市蘆山縣委組織部、雅安市蘆山縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。資格審查合格的，發(fā)放準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知。

 

（三）考試考察

 

考生均參加筆試、面試。

 

1.筆試。筆試成績(jī)按百分制計(jì)算，占總成績(jī)的40%。筆試工作由中共雅安市蘆山縣委組織部、雅安市蘆山縣人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施，筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

 

    2.面試。面試為結(jié)構(gòu)化面試，面試成績(jī)按百分制計(jì)算，占總成績(jī)的50%。面試合格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一劃定，凡低于面試合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入考察、體檢等后續(xù)考調(diào)程序。面試工作由中共雅安市蘆山縣委組織部、雅安市蘆山縣人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

3.考察�？疾觳扇×炕瘶�(biāo)準(zhǔn)評(píng)分，考察成績(jī)按百分制計(jì)算，占總成績(jī)的10%。面試結(jié)束后，每個(gè)職位面試超過(guò)3人的按1：3的比例從高分到低分（筆試、面試成績(jī)折算之和）確定考察人選（最后一名成績(jī)相同的一并進(jìn)入考察），面試未達(dá)到3人的，達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生進(jìn)入考察程序。各用人單位在中共雅安市蘆山縣委組織部、雅安市蘆山縣人力資源和社會(huì)保障局的統(tǒng)一指導(dǎo)下組織實(shí)施考察工作。

 

考察工作結(jié)束后，按照1：1的比例，根據(jù)總成績(jī)（總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×50%+考察成績(jī)×10%）從高分到低分依次確定進(jìn)入體檢人選。對(duì)考察中認(rèn)為無(wú)合適人選的，該職位可以空缺。

 

4.體檢。體檢由中共雅安市蘆山縣委組織部、雅安市蘆山縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照最新修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用考生自理。體檢不合格或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)因個(gè)人原因不能完成體檢所有項(xiàng)目的，取消考調(diào)資格。出現(xiàn)空缺的，可從考察合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

（四）辦理手續(xù)

 

根據(jù)筆試、面試、考察、體檢情況，擬調(diào)動(dòng)人選通過(guò)雅安人事考試網(wǎng)進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿且無(wú)異議的，經(jīng)蘆山縣人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后按干部管理權(quán)限辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)。考調(diào)人員調(diào)入考調(diào)單位后，按調(diào)入單位性質(zhì)和崗位重新確定身份、職務(wù)、職級(jí)、崗位等級(jí)和工資福利等待遇。調(diào)入后在我縣最低服務(wù)年限為5周年。

 

三、其他事項(xiàng)

 

1.資格審查工作貫穿于公開(kāi)考調(diào)工作全過(guò)程。在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，取消考調(diào)資格，所造成的后果由本人負(fù)責(zé)。

 

2.本公告由中共雅安市蘆山縣委組織部、雅安市蘆山縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0835-6520519（中共雅安市蘆山縣委組織部）、0835-6521513(雅安市蘆山縣人力資源和社會(huì)保障局)

 

3.此次考調(diào)工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督。監(jiān)督電話：0835-6523024。

 

 

附件：

 

1.雅安市蘆山縣2019年公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員職位表

 

2.雅安市蘆山縣2019年公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

 

              

附件下載：點(diǎn)擊查看

                   

 

中共雅安市蘆山縣委組織部   雅安市蘆山縣人力資源和社會(huì)保障局

 

                                    2019年8月8日