瀘州市興瀘資產(chǎn)管理有限公司為瀘州市興瀘投資集團(tuán)有限公司旗下全資子公司，主要經(jīng)營(yíng)范圍為資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理與投資。公司注冊(cè)資本金3150萬(wàn)元。公司現(xiàn)設(shè)綜合部、財(cái)務(wù)部、資產(chǎn)部、營(yíng)銷(xiāo)部、工程安全部、停車(chē)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理部。
根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘職位
（一）財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)
1.錄用人數(shù)：1名。
2.主要職責(zé)：負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)籌劃和財(cái)務(wù)分析工作，承擔(dān)相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理職責(zé)，參與公司全面預(yù)算管理的編制、執(zhí)行控制、調(diào)整以及預(yù)算執(zhí)行情況的分析評(píng)價(jià)工作等。
（二）辦公室工作員
1.錄用人數(shù)：1名。
2.主要職責(zé)： 負(fù)責(zé)公司后勤管理、績(jī)效考核、工作報(bào)表、法律事務(wù)、宣傳報(bào)道等辦公室相關(guān)工作。
二、招聘條件
（一）基本條件
1.遵紀(jì)守法，無(wú)刑事處罰等不良記錄。
2.品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件，能夠承受工作壓力。
4.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）。
（二）崗位條件
1.財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)：
（1）年齡40周歲以下。
（2）會(huì)計(jì)學(xué)或?qū)徲?jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)，中級(jí)（會(huì)計(jì)師）及以上會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。
（3）5年以上帳務(wù)處理、會(huì)計(jì)核算或?qū)徲?jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
（4）熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等法規(guī)政策，熟練使用Office辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件（金蝶軟件等），熟練處理帳務(wù)及編制各種報(bào)表，具備一定的財(cái)務(wù)分析能力。
（5）責(zé)任心和原則性強(qiáng)，處事客觀公正，嚴(yán)謹(jǐn)勤勉，具備較強(qiáng)的分析判斷能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和文字綜合能力，心胸開(kāi)闊，具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神，保密意識(shí)強(qiáng)。
2.辦公室工作人員：
（1）年齡35周歲以下。
（2）行政管理或法律專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。
（3）3年以上行政管理、辦公室相關(guān)工作經(jīng)歷或法律事務(wù)工作經(jīng)歷。
（4）能夠熟練使用EXCEL、WORD、PPT等電腦辦公軟件
（5）具有較強(qiáng)的行政管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和文字綜合能力，心胸開(kāi)闊，具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神，保密意識(shí)強(qiáng)。
三、薪酬福利待遇
1.財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)：稅前8萬(wàn)元/年。
2.綜合部工作員：稅前6萬(wàn)元/年。
3.按規(guī)定享受五險(xiǎn)一金。
四、報(bào)名
（一）報(bào)名時(shí)間：2019年1月23日——2019年2月12日
（二）報(bào)名方式：
1.請(qǐng)應(yīng)聘者下載填報(bào)《瀘州市興瀘資產(chǎn)管理有限公司2019年社會(huì)招聘報(bào)名表》。
2.應(yīng)聘者需提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明及工作業(yè)績(jī)材料等相關(guān)資料的掃描件。
3.應(yīng)聘者需提供本人證件照（大小在30K以?xún)?nèi)）、生活照（大小在80K以?xún)?nèi)）各一張。限JPEG、GIF或JPG格式。
4.以上資料電子文檔請(qǐng)統(tǒng)一發(fā)至：591243917@qq.com。電子郵件標(biāo)題統(tǒng)一按照“姓名-應(yīng)聘崗位”格式編寫(xiě)。
五、相關(guān)事宜
1.報(bào)名時(shí)間結(jié)束后，公司將根據(jù)報(bào)名及個(gè)人情況,確定并通知初試人員，未入圍人員恕不另行通知。
2.初試合格后，通知復(fù)試。
3.應(yīng)聘人員在參加初試時(shí)，請(qǐng)攜帶本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表等證明材料原件及復(fù)印件各一份。
4.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，公司有權(quán)取消其（報(bào)名和）錄用資格。
5.咨詢(xún)電話 ：0830-8566993（李女士）。
