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四川省瀘州市工業(yè)投資集團有限公司2018年1月招聘3名人員公告

2018-01-26來源:本站采編

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一、招聘職位及人數(shù)
本次招聘人員3名,招聘要求如下:
二、招聘崗位及要求
(一)信息化系統(tǒng)項目經(jīng)理(1名)
工作職責:1.根據(jù)項目售前需求調(diào)研,能獨立進行項目業(yè)務調(diào)研、功能設計、技術選型、進度管理、系統(tǒng)培訓等具體實施工作。2.合理編制實施計劃,分配協(xié)調(diào)資源,有效控制實施進度,提高項目交付質(zhì)量,能和客戶高層、客戶業(yè)務骨干進行有效溝通,能敏銳洞察客戶需求、正確理解客戶需求,正確分析設計,直至交付。3.可獨立帶領項目團隊成員完成公司或部門分派的項目,并分解各成員具體工作任務和指標,有效處理團隊紛爭,監(jiān)督項目成員按既定目標完成任務。4.協(xié)助銷售人員、企業(yè)客戶進行信息化項目的技術攻關、方案優(yōu)化等工作,具備獨立發(fā)現(xiàn)和處理技術問題的能力。
職責要求:1.計算機相關專業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)相關專業(yè)本科及以上學歷;年齡在25-35歲之間;2.有IT、大數(shù)據(jù)、云計算行業(yè)技術背景,4年以上信息系統(tǒng)集成類項目管理經(jīng)驗,1年以上產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗;(具備相關軟考資質(zhì)和PMP證書者優(yōu)先);3.具有比較熟練的文檔編寫能力(包括PPT演示文檔、項目管理文檔等);4.有信息化綜合項目、大數(shù)據(jù)解決方案、售前售后團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;5.具備較強的表達能力、觀察力;極強的學習能力和溝通能力;責任心強,具有良好的抗壓力和團隊合作精神。
(二)行政專員/助理(1名)
工作職責:1.負責建立企業(yè)管控制度、內(nèi)部業(yè)務流程制度。2.負責建立公司員工的激勵機制,根據(jù)公司對績效管理的要求,制定崗位評價體系,組織實施績效管理,并不斷完善績效管理體系。3.負責健全公司員工培訓體系,負責做好員工崗前培訓工作;擬訂公司中長期員工培訓規(guī)劃并組織實施,建立培訓記錄,評價培訓效果,健全培訓檔案。4.負責公司文件的起草和收發(fā)文管理。5.負責公司各項規(guī)章制度、目標考核的推行,執(zhí)行與追蹤。6.負責公司的行政后勤工作,企業(yè)文化建設工作,創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的工作環(huán)境。7.負責檔案管理工作,建立健全檔案管理制度。8.負責公司接待工作,組織、策劃、完善接待方案。9.負責公司資產(chǎn)管理、辦公用品、生活用品和勞保用品的管理工作。
職責要求:1.計算機、文秘相關專業(yè)本科及以上學歷;年齡在25-35歲之間;2.具備現(xiàn)代行政綜合管理理念和扎實的理論基礎,熟悉現(xiàn)代行政綜合管理相關法律法規(guī)及政策,熟悉現(xiàn)代行政綜合管理操作流程,具有團隊合作意識;3.具有親和力及良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,形象氣質(zhì)佳,具有較好文字和語言表達能力,有相關工作經(jīng)驗;4.具備行政機關、人力資源管理、財務管理等相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
(三)銷售專員/助理(1名)
工作職責:1.負責公司項目營銷、銷售管理、客戶關系管理工作。2.尋找大客戶銷售機會,維持大客戶業(yè)務關系。3.制定團隊銷售考核制度、管理制度、銷售策略以及實施方案并有效執(zhí)行。4.營銷團隊管理工作,完成公司的年度銷售目標。
職責要求:1.本科及以上學歷,計算機、市場營銷、企業(yè)管理等相關專業(yè)畢業(yè),年齡在25-35歲之間;2.具有3年以上從事銷售工作的經(jīng)驗;3.超強的表達能力,形象氣質(zhì)佳;4.熟悉智慧城市、大數(shù)據(jù)、人工智能、云計算等新興科技產(chǎn)業(yè),熟悉相關產(chǎn)品架構;5.具有一定抗壓能力和極強的學習能力,有較強的市場開拓和銷售能力;6.具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓團隊經(jīng)驗豐富,以往銷售業(yè)績良好;7.具有很好的人際資源和開發(fā)人際資源能力。
三、招聘方式及程序
本次招聘采取網(wǎng)上報名、面試、背景考察、體檢、聘用的方式進行,具體流程如下:
(一)網(wǎng)上報名1、應聘人員自行下載附件《瀘州市工業(yè)投資公司有限公司社會招聘報名表》,如實填寫報名表并提供本人身份證、畢業(yè)證、學位證、證件照、專業(yè)技術資格證書及執(zhí)(從)業(yè)資格證書,工作業(yè)績推薦材料及其他可以證明自身能力材料的掃描件。2、以上資料電子文檔請投遞郵箱:lzgtjt168@sina.com。電子郵件標題統(tǒng)一按照“姓名-應聘崗位”格式編寫。經(jīng)審查符合條件者,電話通知進入面試。
(二)面試面試采取結構化面試的方式進行,主要考
察應聘人員的人際溝通、專業(yè)技術等方面能力。
(三)背景考察根據(jù)面試成績確定擬錄用人員,組織背景考察。主要采取查閱檔案、個別談話、實地考察等形式對擬錄用人員的政歷情況進行考察,應聘人員所提供的資料必須真實無誤,對提供虛假信息者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其錄用資格。
(四)體檢電話通知擬錄用人員體檢相關事項。體檢的項目及標準參照有關規(guī)定執(zhí)行,體檢不合格者取消擬錄用資格。
(五)聘用及薪酬待遇體檢及背景考察合格者,按規(guī)定簽訂勞動合同,試用期滿合格者,予以正式聘用。試用期內(nèi)或期滿考核不合格的人員,取消聘用資格。公司為聘用員工提供有競爭力的待遇,根據(jù)《勞動法》和《勞動合同法》等有關法律、法規(guī)規(guī)定辦理各項社會保險。
四、其它
(一)報名時間:即日起至2018年2月8日。
(二)招聘工作聯(lián)系人:嚴先生黃女士
(三)咨詢地址:瀘州市江陽區(qū)酒城大道三段17號14樓工投集團有限公司人力資源部
(四)聯(lián)系電話:0830-2278079
瀘州市工業(yè)投資集團有限公司
2018年1月24日
來源:本站采編

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