一、引進對象

 

具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷或副高級及以上職稱的優(yōu)秀高層次人才(已在廣安市轄區(qū)內(nèi)工作的除外)。

 

二、引進崗位及要求

 

廣安市市級機關(guān)行政事業(yè)單位計劃引進21名,園區(qū)計劃引進5名,市屬醫(yī)院計劃引進76名,高等院校計劃引進10名,國有企業(yè)計劃引進75名(詳見附件1-4)。

 

三、報名條件

 

(一)遵守憲法和法律,具有良好的品行和道德。

 

(二)全日制普通高校研究生畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位,其中碩士在30歲以下,博士在35歲以下,有高級職稱的或有實際工作經(jīng)驗的碩士、博士研究生及留學(xué)歸國人員可適當(dāng)放寬年齡限制。取得學(xué)歷學(xué)位證書的截止時間為2018年7月31日。

 

(三)身體健康,符合國家公務(wù)員錄用體檢標準。

 

(四)凡在學(xué)�；蚬ぷ髌陂g受過處分,或有《公務(wù)員法》等法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員情形的,不得報考。

 

四、政策待遇

 

(一)市級機關(guān)事業(yè)單位(園區(qū))

 

1.引進人才全部占用事業(yè)單位編制,其中單位有空缺事業(yè)編制的占用本單位事業(yè)編制;單位沒有事業(yè)編制的,占用引進高層次人才單列事業(yè)編制。

 

2.引進人才在廣安最低服務(wù)年限為5年,實行半年試用期,試用期滿考核合格的,發(fā)放住房和搬遷安置補助(碩士為5萬元,博士為10萬元)。考核不合格的,取消聘用資格。

 

3.引進人才到崗后,兩年內(nèi)由用人單位負責(zé)提供住宿。

 

(二)國有企業(yè)

 

國有企業(yè)引進人才政策待遇由用人單位與引進人才洽談協(xié)商。

 

五、引進程序

 

(一)市級機關(guān)事業(yè)單位(園區(qū))

 

1.網(wǎng)上報名。公告發(fā)布之日起即可報名,截止時間為2017年12月25日。每位報名者根據(jù)《廣安市2018年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺高層次人才職位一覽表》(詳見附件1-3),選擇與自己條件相符的招錄職位。報名者須如實填寫《廣安市2018年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺高層次人才報名登記表》(詳見附件5),可登錄廣安市委組織部“小平故里先鋒”(www.gadj.gov.cn)網(wǎng)站或廣安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.gahrss.gov.cn)下載該表,并將填寫好的報名登記表(2寸免冠彩色近照掃描至報名登記表)以word文檔形式發(fā)送至郵箱:garcb@126.com。

 

2.資格審查。報名結(jié)束后,由廣安市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱“人才辦”)會同用人單位根據(jù)報名者提供的登記表進行資格初審,對初審合格者及時電話通知面試相關(guān)事宜,對初審不合格者不再專門通知。初審合格者須在面試時當(dāng)場如實提交相關(guān)證明材料復(fù)印件一式2份(本人身份證、學(xué)位證書、畢業(yè)證書、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書及重要科技成果或?qū)W術(shù)成果證明材料),應(yīng)屆畢業(yè)生須提交畢業(yè)院校出具的有關(guān)學(xué)歷、專業(yè)證明,具有公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理身份的還須提供相應(yīng)的證明材料。

 

3.面試測評�，F(xiàn)場面試主要考察應(yīng)試者綜合素質(zhì)和專業(yè)能力,面試時間初步定于2018年1月上旬,具體面試時間及地點以電話通知、“小平故里先鋒網(wǎng)”、廣安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布的信息為準。

 

4.人選確定。面試小組根據(jù)面試情況并結(jié)合崗位要求提出初步人選。對有高級職稱或有實際工作經(jīng)驗的全日制普通高校碩士、博士研究生及雙一流高校畢業(yè)的同等條件下優(yōu)先錄用。如某一崗位在面試中沒有合適人選的,該崗位暫不引進。對擬引進人選組織體檢考察,體檢的項目和標準按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招考體檢實施時,如國家出臺體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢考察合格的報市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批同意后,辦理相關(guān)手續(xù)。體檢考察不合格的,由廣安市人才辦根據(jù)面試情況擇優(yōu)確定人選遞補。

 

報考人員填寫的個人信息和提交的相關(guān)材料必須真實、有效。如發(fā)現(xiàn)隱瞞真實情況或提供虛假資料的,一經(jīng)查實,將取消錄用資格,并追究相應(yīng)責(zé)任。

 

(二)國有企業(yè)

 

國有企業(yè)的引進程序由各企業(yè)自行組織實施。每位報名者可根據(jù)《廣安市2018年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺高層次人才職位一覽表(國有企業(yè))》(詳見附件4),選擇與自己條件相符的招錄職位,并將填寫好的報名登記表以word文檔形式發(fā)送至所報名企業(yè)的郵箱,報名者的資格審查、面試時間及地點等由各企業(yè)自行決定。

 

六、聯(lián)系方式

 

市級機關(guān)事業(yè)單位(園區(qū))報名郵箱:garcb@126.com

 

咨詢電話:0826-2331719(市委組織部)

 

0826-2665587(市人力資源和社會保障局)

 

本公告未盡事宜由廣安市人才辦負責(zé)解釋,如有其他變動,請以電話通知或“小平故里先鋒網(wǎng)”、廣安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布的信息為準。

 

 

附件:1.廣安市2018年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺高層次人才職位一覽表（市級機關(guān)事業(yè)單位）

 

2.廣安市2018年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺高層次人才職位一覽表（園區(qū)）

 

3.廣安市2018年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺高層次人才職位一覽表（高等院校、市屬醫(yī)院）

 

4.廣安市2018年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺高層次人才職位一覽表（國有企業(yè)）

 

5.廣安市2018年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺高層次人才報名登記表（附件打包下載）

 

 

 

廣安市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

 

2017年12月6日