2016-11-16來源:本站采編
四川人事考試網(wǎng)2016年11月16日最新快訊:因工作需要,經(jīng)批準(zhǔn),并按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,決定面向社會(huì)公開招聘聘用人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
(一)公開招聘的崗位
招聘單位和招聘崗位及名額具體情況詳見本公告附件1《臨港開發(fā)區(qū)2016年公開招聘投資審計(jì)工作人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱崗位表)。
(二)基本條件
1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件
(1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);
(2)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé);
(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見崗位表)。
2.凡有下列情形之一的,不得報(bào)考
(1)曾受過各類刑事處罰的人員;
(2)曾被開除公職的人員;
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
(5)現(xiàn)役軍人。
二、程序和方法
(一)報(bào)名。
本次招聘報(bào)名主要采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2016年11月21日至2016年11月23日(上午9:00-11:30,下午2:30-5:00)。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)監(jiān)察審計(jì)局201室(宜賓市翠屏區(qū)南岸酒都路59號(hào)宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)2樓)
報(bào)考者填寫《臨港開發(fā)區(qū)2016年公開招聘投資審計(jì)工作人員報(bào)名表》1份進(jìn)行資格審查,并提供身份證、學(xué)歷證書、其他有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件、2張近期同底1寸免冠彩色照片。報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí)取消其資格,所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
年齡、工作經(jīng)歷等計(jì)算截止日期為此次招聘報(bào)名的第一日。
報(bào)考者請(qǐng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名,每個(gè)報(bào)考者在本批次招聘中限報(bào)一個(gè)崗位。
(二)考試。
考試采取計(jì)算機(jī)操作+面試的形式。計(jì)算機(jī)操作為WORD+EXCEL操作;面試為專業(yè)結(jié)構(gòu)化面試,面試主要測(cè)試考生綜合分析能力、計(jì)劃組織能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、專業(yè)知識(shí)等方面。
需要先進(jìn)行計(jì)算機(jī)操作的考生,面試按招聘崗位名額與考生人數(shù)1:5的比例,依據(jù)同崗位考生計(jì)算機(jī)操作成績(jī)從高到低依次確定進(jìn)入面試。最后一名成績(jī)相同的,可一并進(jìn)入面試。
如招聘崗位實(shí)際參加面試人員未形成競(jìng)爭(zhēng)(即實(shí)際參加面試人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù)),該崗位面試人員面試成績(jī)低于60分的,不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。
參加面試人員將在宜賓三江人才網(wǎng)上統(tǒng)一公告。
考試總分為100分,測(cè)試成績(jī)進(jìn)行四舍五入并保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
綜合管理工作人員、財(cái)務(wù)審計(jì)工作人員(二)和工程審計(jì)工作人員(三)崗位總成績(jī)=計(jì)算機(jī)操作總成績(jī)×50% +面試成績(jī)×50%。
其余崗位總成績(jī)=面試成績(jī)
(三)繳費(fèi)。
通過資格審查合格者,按川價(jià)費(fèi)〔2003〕237 號(hào)文件規(guī)定繳納面試費(fèi)80 元,并領(lǐng)取面試通知單。
需要先進(jìn)行計(jì)算機(jī)操作的崗位,先繳納筆試考務(wù)費(fèi)50元,待考生進(jìn)入面試后再繳納面試考務(wù)費(fèi)80元,并領(lǐng)取面試通知單。
請(qǐng)資格審查合格考生按通知單規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)和身份證參加考試。逾時(shí)未到,責(zé)任自負(fù)。
三、體檢、考核、遞補(bǔ)及公示
(一)體檢
1.體檢人員的確定。根據(jù)測(cè)試總成績(jī)從高分到低分,按崗位聘用名額1:1的比例等額確定體檢人選。測(cè)試總成績(jī)相同的,進(jìn)行加試,按加試成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人選。
2.體檢。對(duì)公示合格人員組織體檢。體檢在二級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)>(試行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生,視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次,逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
(二)考核
對(duì)體檢合格的擬聘人選,考核由用人單位牽頭組織進(jìn)行綜合考核。
(三)遞補(bǔ)
因體檢、考核不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,招聘單位可根據(jù)空缺名額,經(jīng)區(qū)人事調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后,按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)一次。對(duì)通過考核的報(bào)考者在公示期或公示后自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額,不再遞補(bǔ)。
(四)公示
1.擬聘用人員在三江人才網(wǎng)公示3個(gè)工作日。在公示期內(nèi),凡舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
2.對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
四、聘用
(一)根據(jù)公示結(jié)果,由宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(以下簡(jiǎn)稱區(qū)人力社保局)審核確認(rèn)擬聘用人選。經(jīng)審核確認(rèn)的聘用人員,由用人單位與其簽訂聘用合同,辦理有關(guān)手續(xù),建立勞動(dòng)合同關(guān)系。
(二)按照勞動(dòng)合同管理相關(guān)規(guī)定,對(duì)招聘人員實(shí)行聘用制管理,按《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法規(guī)制度簽訂聘用合同。工資待遇按《宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)關(guān)于印發(fā)〈區(qū)管委會(huì)聘用人員管理辦法(修訂)〉的通知》(宜臨港區(qū)發(fā)〔2015〕93號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
(三)受聘人員試用期2個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位考試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,對(duì)違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。 監(jiān)督電話:5108937、5201157。
六、本公告由宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋(0831-5201157)。各招聘崗位的具體條件,由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。更多招考信息請(qǐng)關(guān)注四川人事考試網(wǎng)微信公眾號(hào):htgwy01;或咨詢QQ:385189031
七、相關(guān)咨詢電話
(一)招聘單位及崗位條件咨詢電話(區(qū)號(hào):0831-)
招聘單位 |
招聘崗位 |
咨詢電話 |
區(qū)投資審計(jì)中心 |
綜合管理工作人員 |
5108823 |
財(cái)務(wù)審計(jì)工作人員(一)和(二) |
2333050 |
|
工程審計(jì)工作人員(一)、(二)和(三) |
2333050 |
(二)招聘信息公布網(wǎng)站
招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),將在中國三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc.gov.cn/)公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加計(jì)算機(jī)操作、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用等,責(zé)任自負(fù)。
附件:
1.臨港開發(fā)區(qū)2016年公開招聘投資審計(jì)工作人員崗位表
2.臨港開發(fā)區(qū)2016年公開招聘投資審計(jì)工作人員報(bào)名表
宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2016年11月16日
附件1:臨港開發(fā)區(qū)2016年公開招聘投資審計(jì)工作人員崗位表
序號(hào) |
招聘單位 |
招聘崗位 |
招聘名額 |
最低學(xué)歷(學(xué)位) |
招聘條件及要求 |
最大年齡(周歲) |
考評(píng)方式 |
1 |
宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)投資審計(jì)中心 |
綜合管理工作人員 |
1 |
? |
具有2年及以上辦公室、財(cái)經(jīng)、審計(jì)、法律等相應(yīng)工作經(jīng)歷。 |
30 |
計(jì)算機(jī)操作+面試 |
2 |
財(cái)務(wù)審計(jì)工作人員(一) |
2 |
? |
取得會(huì)計(jì)師或?qū)徲?jì)師職稱,且具有3年以上相應(yīng)工作經(jīng)歷。 |
40(取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格年齡可放寬到45周歲) |
面試 |
|
4 |
財(cái)務(wù)審計(jì)工作人員(二) |
1 |
? |
限男性,取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,且具有3年以上相應(yīng)工作經(jīng)歷。 |
30(取得中級(jí)及以上職稱年齡可放寬到40周歲) |
計(jì)算機(jī)操作+面試 |
|
5 |
工程審計(jì)工作人員(一) |
1 |
? |
取得造價(jià)員(審)執(zhí)業(yè)資格,并取得工程師或?qū)徲?jì)師職稱,且具有3年以上相應(yīng)工作經(jīng)歷。 |
40(取得全國注冊(cè)造價(jià)工程師資格年齡可放寬到45周歲) |
面試 |
|
6 |
工程審計(jì)工作人員(二) |
2 |
專科 |
限男性,取得造價(jià)員(審)執(zhí)業(yè)資格,并取得工程師或?qū)徲?jì)師職稱,且具有3年以上相應(yīng)工作經(jīng)歷。 |
40(取得全國注冊(cè)造價(jià)工程師資格年齡可放寬到45周歲) |
面試 |
|
7 |
工程審計(jì)工作人員(三) |
2 |
專科 |
限男性,取得造價(jià)員(審)執(zhí)業(yè)資格,且具有3年以上相應(yīng)工作經(jīng)歷。 |
30(取得中級(jí)及以上職稱年齡可放寬到40周歲) |
計(jì)算機(jī)操作+面試 |
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