四川人事考試網(wǎng)快訊：根據(jù)省、市有關(guān)文件規(guī)定，羅江縣2016年擬面向全國(guó)招聘特設(shè)崗位全科醫(yī)生（以下簡(jiǎn)稱(chēng)特崗全科醫(yī)生）4名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開(kāi)報(bào)名、公開(kāi)考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
二、招聘名額及范圍
2016年羅江縣面向全國(guó)招聘特崗全科醫(yī)生4名，均在羅江縣中醫(yī)醫(yī)院設(shè)崗。四川省內(nèi)縣級(jí)以下（不含縣級(jí)）公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在編在崗人員不列入招聘范圍。
三、招聘條件
本次公開(kāi)招聘的人員必須符合下列條件：
（一）具有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；
（二）醫(yī)學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
（三）男年齡在45周歲以下，女年齡在40周歲以下，年齡計(jì)算時(shí)間截止2016年8月23日；
（四）身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及后續(xù)通用標(biāo)準(zhǔn)；
（五）除具備上述所列條件外，還需具備下列條件之一：
1．具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，且執(zhí)業(yè)范圍注冊(cè)為臨床類(lèi)別全科醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)或中醫(yī)類(lèi)別全科醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)的醫(yī)務(wù)人員。
2．具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，經(jīng)過(guò)省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門(mén)（含中醫(yī)藥管理部門(mén)，下同）認(rèn)可的全科醫(yī)生規(guī)范化培養(yǎng)、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)或者社區(qū)衛(wèi)生人員全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)并考核合格的醫(yī)務(wù)人員。
3．具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，多年從事臨床醫(yī)療工作，能夠勝任全科醫(yī)生崗位的醫(yī)務(wù)人員。
（六）凡有下列情形之一者不得報(bào)名：
1．曾受刑事處罰。
2．曾被開(kāi)除公職。
3．尚未解除黨紀(jì)或政紀(jì)處分。
4．尚在人事考試有關(guān)禁考期。
5．現(xiàn)役軍人。
6．有關(guān)法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的人員。2016年下半年四川公務(wù)員考試招考公告詳見(jiàn)：四川人事考試網(wǎng)
四、招聘程序
（一）報(bào)名及資格審查
1．采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)名時(shí)，考生須提供如下資料：
（1）《羅江縣2016年招聘特崗全科醫(yī)生報(bào)名表》（見(jiàn)附件）原件3份，近期同底彩色1寸證件照3張。
（2）有效身份證件原件和復(fù)印件1份。
（3）畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份。
（4）執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證原件和復(fù)印件1份。
（5）符合招聘條件的在編在崗人員還須提供所在工作單位證明原件（證明內(nèi)容包括：現(xiàn)在崗位和工作時(shí)間，從事專(zhuān)業(yè)，是否同意報(bào)考）。
2．報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
2016年9月19-20日（上午9:00-12:00，下午2:00-5:30）。
羅江縣人力資源和社會(huì)保障局722會(huì)議室。地址：羅江縣環(huán)城東路168號(hào)，聯(lián)系電話(huà)：0838-3120029。
3．報(bào)名時(shí)，由羅江縣衛(wèi)計(jì)局對(duì)考生資格進(jìn)行初審，羅江縣人社局復(fù)審，資格復(fù)審合格的參加面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（二）面試考核
面試參照《德陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》有關(guān)規(guī)定組織。主要考核考生專(zhuān)業(yè)知識(shí)、操作能力等方面的情況。通過(guò)面試，考察考生是否具備從事擬聘崗位的工作能力�？荚嚪�?jǐn)?shù)滿(mǎn)分為100分。面試分綜合知識(shí)面試和專(zhuān)業(yè)知識(shí)面試，其中綜合知識(shí)面試占40%、專(zhuān)業(yè)知識(shí)面試占60%。面試后，按報(bào)名人數(shù)與崗位名額1：1比例進(jìn)入體檢范圍。若面試總成績(jī)相同則按專(zhuān)業(yè)知識(shí)面試成績(jī)從高到低排名，依次確定進(jìn)入體檢人員。
面試結(jié)束后，在羅江縣人民政府公眾信息網(wǎng)（http://www.luojiang.gov.cn）上公布所有考生的成績(jī)及排名情況。
（三）體檢
進(jìn)入體檢人員持本人居民身份證原件按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)，按要求在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院體檢。正檢無(wú)法一次性全檢的，所缺項(xiàng)目?jī)H可進(jìn)行一次補(bǔ)檢。正檢、補(bǔ)檢未能一次性合格的，問(wèn)題項(xiàng)目?jī)H可進(jìn)行一次復(fù)檢，是否合格以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的，取消其公開(kāi)招聘資格；因各種原因產(chǎn)生缺額時(shí)，空缺名額由市人力資源和社會(huì)保障局依次等額遞補(bǔ)同崗位參加面試考生。體檢合格方可進(jìn)入考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及后續(xù)通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（四）公示與考察
由縣人力資源和社會(huì)保障局組織用人單位的主管部門(mén)，對(duì)擬聘人員組織實(shí)施考察，內(nèi)容包括擬聘用對(duì)象的思想政治素質(zhì)、法紀(jì)觀(guān)念、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)（學(xué)習(xí)成績(jī)）、業(yè)務(wù)素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及是否符合回避規(guī)定等。
主管部門(mén)和用人單位形成對(duì)應(yīng)聘人員考核結(jié)論意見(jiàn)，提出擬聘人選，經(jīng)縣公開(kāi)考核招聘全科醫(yī)生特設(shè)崗位工作領(lǐng)導(dǎo)小組審查同意后,對(duì)考察合格的擬聘人員，在羅江縣人民政府公眾信息網(wǎng)（http://www. luojiang.gov.cn） 上進(jìn)行為期7天的公示。
公示期間，接受實(shí)名制舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線(xiàn)索。對(duì)有反映的要進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，經(jīng)核實(shí)不宜聘用的取消其資格，空缺名額依次遞補(bǔ)同崗位參加面試的考生。對(duì)無(wú)反映或有反映但不影響聘用的人員按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
五、聘用管理
（一）特崗全科醫(yī)生系設(shè)崗縣級(jí)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)的特崗聘用人員，與設(shè)崗縣級(jí)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)簽訂聘用合同，實(shí)行聘用管理，聘用期限四年。聘用特崗期間，派駐有專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位空缺的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。
（二）聘期內(nèi)，特崗全科醫(yī)生執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)，享受所在縣級(jí)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)同類(lèi)人員同等工資和社會(huì)保險(xiǎn)待遇。設(shè)崗縣級(jí)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)特崗全科醫(yī)生的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、年度考核，工資核定和發(fā)放，辦理社會(huì)保險(xiǎn)等；對(duì)考核不合格的，設(shè)崗縣級(jí)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)可按國(guó)家有關(guān)規(guī)定解除聘用關(guān)系。派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)日常管理、平時(shí)考核和績(jī)效考核，績(jī)效考核結(jié)果報(bào)設(shè)崗縣級(jí)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)；負(fù)責(zé)為特崗全科醫(yī)生注冊(cè)或加注全科醫(yī)師，按程序辦理執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊(cè)手續(xù)或執(zhí)業(yè)地點(diǎn)、范圍變更手續(xù)；為特崗全科醫(yī)生提供相應(yīng)的周轉(zhuǎn)住房和必要的生活條件。
（三）聘用期滿(mǎn)后，考核合格，由縣人社局、縣委編辦、縣衛(wèi)計(jì)局統(tǒng)一安排到有專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位空缺的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，聘用常設(shè)崗位。對(duì)業(yè)績(jī)突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的特崗全科醫(yī)生，在相應(yīng)崗位有空缺且符合崗位聘用條件的情況下，可以聘用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)崗位，也可以聘用到縣級(jí)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)（含社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）。更多招考信息請(qǐng)關(guān)注四川人事網(wǎng)微信公眾號(hào)：htgwy01
六、工作紀(jì)律
（一）實(shí)行回避。凡與設(shè)崗單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系的人員，不得應(yīng)聘有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。設(shè)崗單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員，涉及與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系，或其他有可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。
（二）正風(fēng)肅紀(jì)。本次公開(kāi)考核招聘人員，由羅江縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。推行誠(chéng)信報(bào)考，整肅考風(fēng)考紀(jì)，打擊弄虛作假，防范違規(guī)舞弊。違反相應(yīng)規(guī)定的應(yīng)聘人員不得進(jìn)入招聘相應(yīng)后續(xù)環(huán)節(jié)，甚至于被解除聘用。違反相應(yīng)規(guī)定的負(fù)責(zé)人與工作人員，依法依規(guī)對(duì)其處理追責(zé)。
羅江縣人力資源和社會(huì)保障局 羅江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
2016年8月23日
