青川縣人力資源和社會(huì)保障局
青川縣國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局
青川縣白龍湖風(fēng)景名勝區(qū)管理局
關(guān)于公開選聘青川縣白龍湖投資開發(fā)有限公司經(jīng)理層的公告
因工作需要,經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn)同意面向社會(huì)公開選聘青川縣白龍湖投資開發(fā)有限公司經(jīng)理層,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、 招聘單位基本情況
青川縣白龍湖投資開發(fā)有限公司是縣人民政府新籌建的縣屬國(guó)有獨(dú)資企業(yè),公司注冊(cè)資本金15000萬元,內(nèi)設(shè)綜合辦公室、旅游開發(fā)部、計(jì)劃財(cái)務(wù)部、漁業(yè)管理部、經(jīng)營(yíng)管理部,主要從事白龍湖漁業(yè)開發(fā)與經(jīng)營(yíng)管理,游船及水上娛樂與項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)營(yíng),基礎(chǔ)設(shè)施、房地產(chǎn)、酒店等旅游開發(fā)與經(jīng)營(yíng),大型賽事及營(yíng)銷管理,國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理,以及其他經(jīng)營(yíng)服務(wù)。
二、 公開選聘職位及名額
本次公開選聘的職位共3名,其中:總經(jīng)理(不設(shè)董事長(zhǎng),總經(jīng)理為法定代表人)1名,副總經(jīng)理2名。
三、 薪酬待遇
本次選聘的經(jīng)理層實(shí)行年度薪酬待遇,總經(jīng)理年薪30萬元,副總經(jīng)理年薪15萬元。
具體薪酬按照青川縣年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核和薪酬管理辦法執(zhí)行。社保及福利待遇按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
四、 選聘范圍、報(bào)名資格和條件
面向社會(huì)公開選聘,符合以下條件和要求的,均可報(bào)考。
(一) 基本條件
1.具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平,遵紀(jì)守法,品行端正,誠(chéng)信廉潔,原則性強(qiáng),勤奮敬業(yè),團(tuán)結(jié)合作,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),有良好的職業(yè)素養(yǎng),無違法違紀(jì)違規(guī)等不良記錄。
2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí),具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略謀劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、改革創(chuàng)新能力、風(fēng)險(xiǎn)防范能力和市場(chǎng)應(yīng)變能力。
3.具有良好的心理素質(zhì),具有正常履行工作職責(zé)的身體條件,形象氣質(zhì)好。
4.符合《公司法》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等相關(guān)法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)資格要求
1.報(bào)考總經(jīng)理職位資格要求:
(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
(2)年齡42歲以下(1974年4月1日以后出生)。
(3)應(yīng)具有國(guó)有、民營(yíng)中型及以上企業(yè)任董事長(zhǎng)或總經(jīng)理1年以上;副董事長(zhǎng)或副總經(jīng)理3年以上任職經(jīng)歷。
(4)具備前述條件且具有職業(yè)經(jīng)理人資格證書或具有湖泊經(jīng)營(yíng)管理、漁業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、旅游經(jīng)營(yíng)管理、投融資經(jīng)營(yíng)管理(之一)工作經(jīng)歷5年以上的,可放寬至45歲。
2、報(bào)考副總經(jīng)理職位資格要求:
(1)應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
(2)年齡40歲以下(1976年4月1日以后出生)。
(3)應(yīng)具有國(guó)有、民營(yíng)中型及以上企業(yè)任副董事長(zhǎng)或副總經(jīng)理1年以上;黨政事業(yè)機(jī)關(guān)報(bào)考者須具有正科領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)1年以上或任副科領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)3年以上任職經(jīng)歷。
(4)具備前述條件且具有職業(yè)經(jīng)理人資格證書或者具有湖泊經(jīng)營(yíng)管理、漁業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、旅游經(jīng)營(yíng)管理、投融資經(jīng)營(yíng)管理(之一)3年及以上工作經(jīng)歷的可放寬至43歲。
(三)有下列情況之一者,不得報(bào)考:
1.曾受過各類刑事處罰的;
2.曾被開除公職的;
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受組織立案審查的;
4.有其它違反國(guó)家法律法規(guī)行為的。
以上任職年限計(jì)算的截止時(shí)間為本公告發(fā)布之日。黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位符合報(bào)名條件的必須本人書面承諾解除原公務(wù)員、事業(yè)人員身份,與原行政事業(yè)單位脫鉤。
五、選聘程序
選聘工作按照?qǐng)?bào)名和資格審查、測(cè)試、組織考察、體檢、決定聘用的程序進(jìn)行,整個(gè)公開選聘工作在2016年4月底結(jié)束。
(一)報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:2016年3月21日至4月1日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。
2.報(bào)名方式:報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
(1)網(wǎng)上報(bào)名應(yīng)聘人員,可登錄中國(guó).青川、青川縣人事人才網(wǎng),下載《青川縣公開選聘青川縣白龍湖投資開發(fā)有限公司經(jīng)理層報(bào)名登記表》,填寫后通過電子郵件報(bào)青川縣國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局(郵箱:26419003@QQ.com),應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)將《報(bào)名表》原件及本人身份證、學(xué)歷證書、相關(guān)資格證書原件、單位及主管部門同意報(bào)考證明、由相應(yīng)行政主管部門提供國(guó)有企業(yè)、民營(yíng)中型及以上企業(yè)認(rèn)定證明、相關(guān)工作經(jīng)歷及職位證明、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)材料等相關(guān)資料彩色掃描件一并發(fā)送到報(bào)名郵箱。
(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員請(qǐng)攜帶《報(bào)名表》及本人身份證、學(xué)歷證書、相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件、單位及主管部門同意報(bào)考證明、由相應(yīng)行政主管部門提供國(guó)有企業(yè)、民營(yíng)中型及以上企業(yè)認(rèn)定證明、相關(guān)工作經(jīng)歷及職位證明、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)材料和近期兩寸彩色免冠照片2張到青川縣國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(報(bào)名地點(diǎn):青川縣財(cái)經(jīng)大廈4樓,電話:0839-7208372,聯(lián)系人:蔣玖珍)。
3.資格審查。2016年4月5日-7日進(jìn)行報(bào)名人員資格審查。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),資格審查貫穿公選全過程,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格。
(二)測(cè)試
本次選聘測(cè)試包括筆試和面試。測(cè)試成績(jī)按以下方式計(jì)算:
綜合成績(jī)=筆試測(cè)試成績(jī)30%+面試測(cè)試成績(jī)70%。
1.筆試滿分為100分。
2.面試滿分為100分。
3.如職位報(bào)名人數(shù)未達(dá)到3:1比例,可直接進(jìn)行面試,面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。
測(cè)試時(shí)間暫定于2016年4月下旬,具體時(shí)間另行通知。
(三)組織考察
根據(jù)考試成績(jī)由縣公開選聘國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,組成聯(lián)合考察組,對(duì)最終確定的考察對(duì)象進(jìn)行德、能、勤、績(jī)、廉等方面情況進(jìn)行全面考察。
(四)體檢
根據(jù)考察情況確定體檢人選,體檢具體相關(guān)事宜另行安排。
(五)確定擬聘人選
根據(jù)考察、體檢情況,由縣公開選聘國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人工作領(lǐng)導(dǎo)小組按有關(guān)程序決定是否聘用,并進(jìn)行公示。
(六)聘用
對(duì)擬聘人員依照法律和有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),對(duì)聘用人員實(shí)行任職試用期制,試用期一年。試用期滿,經(jīng)考察合格,簽訂3年的聘用合同,試用期滿考察不合格,按有關(guān)規(guī)定和要求予以解聘。
本公告未盡事宜,由縣公開選聘國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
2016年3月10日